
郭琦
本書在分析就業風險內涵的基礎上,從風險源的角度,將就業風險分爲失業風險、動能風險、結構風險、收入風險、健康風險和保障風險六個維度,構建了包括6個一級指標、17個二級指標在內的就業風險評價指標體系。然後分別測度了全國就業風險指數和各省份就業風險指數,分析了就業風險的時空演變特徵。接着,基於我國2006—2020年省級面板數據構建面板固定效應迴歸模型,實證分析新舊動能轉換對就業風險的影響,研究結果表明:新舊動能轉換降低了就業風險水平。最後,從失業風險、動能風險、結構風險、收入風險、健康風險和保障風險等方面提出了防範就業風險的對策建議。