劳动合同法新解读（第四版）
中国法制出版社
1407人在读
39.2万字总字数
¥22.99定价
中国法制出版社
“法律法规新解读”丛书作为一套实用型法规汇编，历经三版，以其权威、实用、易懂的优点，赢得了广大读者的认可，真正成为“遇事找法者”运用法律维护权利和利益的利器。本丛书选取与日常生活密切相关的法律领域，将各领域的核心法规作为“主体法”，并且将与主体法相关联的法律法规分类汇编。《中华人民共和国劳动合同法》是为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，制定本法。由第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日修订通过，自2008年1月1日起施行。2012年12月28日第十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议通过《关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》修正。
第一次读劳动法，虽然看的比较快，大致浏览了一些，但对劳动法的法规和各个部分的讲解有了深入的认识，在职业生涯中肯定会用到的，多学习多思辩。
条文解读精炼到位，作为一个工具书可以。
学到了很多，虽然很多都用不上啊！
作为一本劳动合同法的书籍以案说法部分足够亮眼，发条后的解读和应用篇幅也十分可以，唯一有点遗憾的是微信读书里面的电子版的目录，无法跳转到某一法条。