企业人力资源法律风险关键环节精解
钟永棣
468人在读
12.5万字总字数
¥19.6定价
钟永棣
本书由具备劳动争议处理的丰富经验与劳动关系管理咨询背景的劳动法实战专家钟永棣先生结合近二十年的工作经验所作，全书按照人力资源管理的基本模块，涵盖了违纪违规员工处理、绩效管理与岗位调整、工资福利与薪酬调整、工作时间与休息休假、经济补偿与赔偿金、规章制度与员工手册、工伤保险与工伤事故、劳务派遣与业务外包等方面，能够有效指导企业的人力资源管理工作，能够协助企业预防、化解及避免相关法律风险。
关键环节内容大体全面，通识。 稍有个别几处逻辑不通顺的问题 书内多以防范为主 如作者在主动性层面多提供一些操作方法就更加精彩了。
内容的逻辑结构清晰，案例也有助于对内容的理解。
书名关键字眼：关键环节，决定了本书在书写是挑着、跳着写的，每个条例之间没有必然的联系。 看起来甚是枯燥的一本书，我最近居然故事书般把它看完了，也有其好玩之处。 每个条例和判例都是前人的贡献，套回工作里就会发现处处需小心谨慎。
三期、泡病假的处理可以再详细些，多一些实操更好
书中内容对人力资源实际工作有很大的帮助，赞
经验丰富，实操性强，里面很多地方很有启发