靶向面试：管理者精准识人的面试宝典
单锋 张再青
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单锋 张再青
深度考察，全面关注，即开即用的企业管理者面试选人实战宝典，中华英才网、全职招聘集团创始人张杰贤倾情推荐。 本书可快速提升企业管理者在面试中的提问和追问能力，手把手教会读者如何精确考察候选人是否具备企业*关注能力素质。
写在前面：以书会友，欢迎关注“洪燕同学悦读”微信公众号 笔记：识别人才不是靠直觉或经验，而是需要建立一套以行为证据为核心的标准化面试系统，通过精准提问和追问，透过表象看本质——看其解决问题的思维模式、面对挑战的态度和持续成长的潜力。
作为企业的人力资源岗位，承担着企业筛选人才的角色，一定要具备专业判断能力，要从面试者各角度能力考察候选人是否匹配，并应从追问的细节能力去考量，从本书学到更多选人的知识。
有些内容比较口水，但可以作为入门快速阅读
非常实用的面试官指导，有具体事例和训练，也有每个要点的分析，可操作性很强，很实用