裁员专家

《裁员专家》读完了，作者琥珀指甲很陌生，第一次读其作品。书写的怎么样？我说好是我的认知，你说不行是你的评价，所以说，读一本书是读者“得到”什么，而不是非要给读过书做一个鉴定，真要做一个鉴定的话，咱这欣赏水平也不够资格奥哈哈哈。 我只所以推荐是因为作者在书中提出了一个哲理——人生道路的危机是永远存在的。就如古人所说的，生于忧患，死于安乐。就如食草动物为什么能生生不息繁延下去，其中一个主要原因就是永远把危机感放在了首位。人类呢？自己呢？很多时候，当我们面对突如其来的困境时，首先是怨天尤人而不是反思自己——我是不是太安逸了，已不知道什么是危机感呢？所以说，危机感是人生道路上警钟，鞭策，动力；是人生前行奋进的铠甲；是磨刀石。就如那文凭，学历，认知，思想，没有危机感这块磨刀石就会生锈，落后，守旧。每个人都有一把人生之剑，只有危机感才会磨亮磨快磨利，只有危机感才会让人生之剑所向披靡。 书中还提到一个与人为善，渡人如渡己的认知。暂且不说作者为了故事需要，树立了文中女主角的高大尚。就说文中女主角虽然从事的是打破他人“饭碗”的工作，但并非冷漠地为了工作为了挣钱为了达到目的而不顾他人死活，她关闭了他人的一扇门却又给他人打开了一扇窗户。这不光是为了显示女主角的心地善良，品性优良的问题，而言外之意是在提醒读者——与人为善，眼光放得远，事情想得远，自己的心里才会无魔障，心无魔障才会永远阳光。女主角虽然断了一些人的出路，但她又力所能及为一些值得付出的人找到另外一条出路，这不是她份内之事，她却做了，为什么？不留心魔，渡人渡己，人性中之佛性。也许有人说这不过老生常谈而已——为人处世多行善少做恶。做个善良的人是三岁孩童都知之理，然而，这个世界上很多人活到八十岁也未做到，为什么呢？知其理却不行其事，私心太重，目光短浅，冷漠无情而已。 此书到底如何。只有读过才知，我得到未必是你需要，就如我的认知你未必赞同。我只想说此书对人生很有启迪，对职场中的人们有很好的借鉴之用。故事虽然老套但哲理却很强；道理很明显，你知我知他知，谁做到呢？读书问自己吧！ 通俗老套一故事，写出人生态千百。老生常谈一道理，扪心自问曾做到。

很不错的一本书，好在它“实事求是”，面对职场中常见的“裁员”和“被裁员”的问题对双方都给出了切实有效并可行的方案和解决问题的办法。不像那些我认为“只有哗众取宠之意，却无实事求是之心”的那类不值一读的应景之作的。

通过裁员专家来讲故事，想法很好。通过某公司一个岗位的问题，连接出背后一个家庭的生活，有中年经济危机，婚姻危机，养老压力，也有人际关系等，都是来源于现实的普通故事。读后，令人唏嘘，也能促人反思自己际遇，或者也会想脱离舒适圈，活得更积极。有点遗憾，语言稍过朴实，人物形象可以更典型些。

高翔成功是因为他本来就足够学霸，有足够的认真、能力和圆滑。余某不背锅也得不到优秀毕业生。挟恩以报还真以为靠自己本事，反观他的工作态度就知道工作投入和能力就是个混日子的，30万都太多了好吗？！15万，不能再多了。最后，色字头上一把刀啊啊啊

以前听说过猎头，从未听说过帮人裁员也是个职业，真是个得罪人的工作呀！要不是女主的男朋友正合适是猎头，可以帮助被裁人员做好职业规划，介绍新工作，那真是会被人恨死骂死的！ 通过本书，也学到了一些裁员知识，告诫所有人都要居安思危，有一技之长，领导也不能有妇人之仁，大锅饭，否则下一个被裁的就是你。

2023-11-16《裁员专家》 作者：琥珀指甲 第一次知道，裁员专家这种行当，又是第一次看琥珀指甲的书。很专业的裁员专家郗娆，一手担两家，孰轻孰重，如何斡旋才能保持天平的砝码。这里面许多专业技巧，既要完成上家的裁员指标、又要保证下家的经济利益，再就业的机会。她一个小女子，使出十八般武艺，过五关斩六将，凭良心办事，和男友（程牧野猎头公司的合伙人）一起，善后被裁人员的再就业。 郗娆从一个被裁员人员，成长为一个职业裁员专家，反转逆袭成功。是金子总会发光的。人的一生都不能懈怠，高光时刻时，就应该想到退路。 在改革的大潮中，裁员是打破铁饭碗神话的一声惊雷，我也是在国企改制、破产，开发成商品楼的洪流中，被裁员大军中的一员。等靠要没用，我一直在续航能力，不等裁员就自救了，并且骑着驴找驴，不合适咱就炒老板。但不管干什么，我都是真情投入，真刀真枪的干，不刷滑头。谁用我一定物有所值。

已读完，不推荐，没找到优点。 小说三要素，人物，情节，环境。 先谈人物。 不论是男主还是女主，我都没有从他们身上看到人格魅力，女主是做裁员的，我理解作者可能是想塑造一个不完美的女主，为了自己的工作采取一些非常手段，但你这个手段得有针对性吧？你去为难你的工作对象，采取非常手段对付死赖着不离职的人我可以理解，但是你为难不相关的第三人是什么意思？裁员第一个人的时候，女主要拿到他病历单造假的证据，去找那个医生要看医生的就诊记录，这个涉及病人隐私，医生不给看，她就去投诉医生，一连投诉两三次，朋友你的处事方式很新颖，我不理解。 接着就是作者要写女主为了解决这些被她裁员的人的后续工作问题，女主解决的方式就是去求助男主。打字打到这里我真的忍不住翻白眼了，一丝Q丝咪？然后作者还在写女主去参加男主的中学同学会的时候，打扮的要艳压群芳说难保不会有竞争对手。我都无力吐槽这个情节了，不是谁都喜欢你男朋友，作者可以写女主打扮的很漂亮去同学会，但你这个心态是不是有点奇怪？还没见面先把别人当成假想敌了？ 接着来说女主的思想逻辑。这是我最不理解的地方，男主是做猎头公司的，男主把女主介绍到一家公司去，女主在公司的派系斗争中被淘汰，然后女主怪男主把她介绍到这家公司。 ……一丝Q丝咪？我没理解错的话，猎头公司可以相当于一个中转站吧？猎头公司还要包售后吗？我理解作者是想写男女主因为这些小摩擦然后感情升温然后在一起，可你觉得你这个行文逻辑能讲的通吗？这不就是典型的人不行还怪路不平吗？ 然后说男主，我觉得很油腻，一些话让我觉得我好像在看一几年的书，每次男主出场我脑子里就会出现宋焰的脸。 我真裂开了。 而且我感觉男主在这本书里就是一个工具人一样的存在，女主需要解决问题了，他出来晃荡一下把问题解决，那男主到底是一个什么样的人呢？ 读完书我甚至都感觉不到男主对女主的爱意有多深 为什么我分析人物这里女主分析这么多，男主就这几句话，因为男主只给我看到了这些，关于男主的年龄、家庭、私人生活、工作内容统统没有 我还特意去看了一下这本书是什么时候发布的，很难相信都23年4月了，市场居然还会给这样的小说活路。 我认为在同期网络小说里，它根本就不具备竞争力，网络脑残文好歹还能占个爽点或者甜宠玛丽苏，这本小说我都找不到夸它的点 硬说的话就是作者的“的地得”都用对了 接下来是情节 女主的事业情节可以看作是单元剧的形式，即使是去掉一节也不会影响后面剧情的发展，唯一串起整个故事的线就是男女主的情感线和女主前男友时不时出来作死一下。 可这两条线就算去掉居然也不影响故事的发展。 一本小说是一个整体，如果有某一条线可以脱离整本小说而存在，那把这条线安排进这本小说里的目的是什么？ 最后来说环境。 小说里居然没有环境描写。我不理解但我大受震撼。 环境描写一个很重要的作用就是烘托气氛，除非是写作功底很强的作者，通过人物对话、直接描写就可以直接将读者带入到故事情节中，对于写作功底没那么强的作者，我认为还是认认真真写环境吧，通过环境描写的铺垫来把读者带入进去。 以上

这本书确实值得推荐，通过故事情节，围绕裁员与被裁员，从人物、故事及情节等方面展开。每个故事从开头面临裁员挑战并接受任务，到被裁员后进行职业转化，都相对圆满地解决了问题。引发如下几点思考： 1. 职场人要有居安思危的观念，需不断与时俱进，持续成长，提升自我价值。 2. 企业在制定裁员计划时，一定要遵循法规，给予合法且合情的方案。 3. 承担裁员职责的人力资源专家，要能把合适的人放在合适的位置，做到动之以情，晓之以理。 4. 被裁员者应保持积极心态，视其为职业发展的转机，重新审视自身优势与不足。 5. 企业和人力资源专家在裁员过程中，需充分尊重被裁员工的权益与尊严。 6. 职场人应具备多元化技能和跨领域能力，以增强自身的竞争力和适应性。 7. 裁员事件也反映出企业战略和市场环境的变化，职场人需关注行业动态。 8. 人力资源专家在执行裁员时，应注重沟通与协商，尽力提供支持和帮助。

一个以帮助裁员为职业的女人的故事，同时也是那些被裁人员的故事。从这些故事中，我读到了人生的辛酸，也读到了成长的重要。社会在变革，而自己不变，就会被淘汰。去抱怨、痛苦都解决不了问题，我们能做的就是改变自己，努力成长，让自己变得更强大，更能适应环境。适者生存！ 此时，我突然想到生活中的一些认识的人，有年长者，也有年少者，那些不停抱怨社会不公平、坏人太多、制度不好、运气太差的人，大部分都没有积极的心态，也不愿意付出辛劳去努力进步。曾经的我似乎也是这样。现在，我在想，社会不会绝对公平，制度也不是针对某一个人，自己适应不了，就努力学习，让自己去学会适应，学会竞争。 虽然我已不再年轻，但是我仍然可以学习，或许，我也能变得更强大。为自己加油！

喜欢看警匪故事一直沉浸在破案现场中的我，偶然翻到《裁员专家》，抱着猎奇的心态开始读，起初觉得软软的好像不太适合重口味的我，但是很快就被书中一个个裁员的案例吸引，一直兴趣饱满地读了下去。 第一次看作者琥珀指甲的作品，不想下个什么评语，只是感觉到故事很有生活，几乎每个案例中被裁掉的角色你都能在熟悉的人中间找到，而且有的还会映射到自己的内心，很有意义，值得一读！