梦想与细节：重塑企业数字新赛季的领导力

这几年被勇士队彻底征服，在克莱重伤、杜兰特离去的情况下，经过两年重建又满血复活，真心佩服科尔、库里。这是一支能让每个人都尽情发挥的团队，我们看到摔掉保温杯的维金斯、快速成长的普尔、老骥伏枥的伊戈达拉、给人惊喜的佩顿… 我们办企业，不光要考虑新赛道，还要考虑新赛季。一成不变的管理，会使一家成功的企业走向衰败，安然、柯达、诺基亚、雷曼兄弟… 能把握正确节奏的领导者只是凤毛麟角，而他们必然左手梦想，右手细节。唯有这种领导力，才能重塑组织文化，释放组织与个体的潜能。 梦想鼓舞人心，为人们在细节上的努力提供动力。在细节上的努力，释放了人们的潜能，让梦想成真。在追逐梦想、关注细节的过程中，时机成熟时企业得以重塑。

《梦想与细节》揭示了勇于拥抱远大的梦想，完善关键细节的全新领导力模式，梦想激励人们成为有意义和鼓舞人心的事业中的一分子，对细节的关注开发了新的技能，加速了企业的转型。 本书汇集了两位作者数十年的领导经验，结合了大量成功重塑组织使绩效表现达到更高水平的案例。呈现了梦想与细节领导力模型，并就如何重塑企业和领导力提出了具体的建议。 在如今数字化颠覆一切的时代，“梦想与细节领导力模型”帮助身处不同职位的领导者去开发和释放人的潜能，从而实现更卓越的绩效表现。

数字技术不断改变产品、客户关系和商业模式，越来越多的企业需要开发新的数字技能以满足产品提升和客户需求量化。梦想与细节领导力模型的核心是如何开发人的潜能，是反复迭代的结果。