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工位之上:職場人的中庸活法 封面

工位之上:職場人的中庸活法

真實故事計劃 主編

3718人在讀
10.8萬字總字數
¥32定價

內容簡介

當入職培訓變成“互扇耳光”,當男廁所裏只有女保潔的身影,當癌症診斷書和考勤記錄壓在同一個文件夾裏——這些不是都市傳說,而是正在發生的職場真相。 有人逃離了“邪教式”培訓,找回了自我邊界;有人在男廁所的尷尬中,撐起了整個家庭;有人帶着癌症診斷書,反而重構了工作的意義。從被“流放”鄉鎮的年輕人,到中年轉型的腦出血程序員;從在縣城體制內找到新節奏的高學歷者,到在律所寒冬中重新定位的律師……他們不是超人,只是一羣在各自軌道上應對危機的普通人。這些真實的經歷沒有美化奮鬥,卻生動展現了中國職場人在擠壓下的驚人韌性、適應力與生命力。每個困局背後,都藏着破局的線索。如果你也在工作中感到被卡住——這本書裏沒有標準答案,但你會遇見一羣用行動寫下回答的人。

讀者書評

★★★★★

看完了。非常喪非常down非常不費腦子。我終於理解了爲啥有人說讀公衆號短視頻網文看短劇刷小說會降低嚴肅閱讀的承受力。 我要全選,不僅是全讀,最好能全寫[破涕爲笑]上一秒詩詞歌賦,下一秒大字報,古文閱讀書寫無障礙,毛選更是能說大白話,啊,多美好的境界。教員身上的好東西多着呢,學不到。我打開陳寅恪繁體字+文言文+專業著作的瞬間就沉默了[捂臉]理科看不懂,你以爲文科就能看懂嗎? 不同風格的東西,有不同圈層的受衆,全讀再讀評論區,就像自由穿梭平行空間。這本書裏的人生就像好幾種平行空間。 人生苦短未必是壞事,如果是又苦又長呢[旺柴]

★★★★★

方寸之間的工位,映照着形形色色的職場人生。除了大家都熟知的一些職場日常外,還有一些不曾被人注意到的工位不一樣的職場。有“邪教式”的入職培訓,帶癌症上班的職場人,有男廁所裏的女保潔,還有在約會軟件上找工作機會的年輕人,有選擇“斷親”的職場人、高學歷人才迴歸縣城後的水土不服,38歲的職場中年人和23歲的年輕人在同一個崗位工作…… 生活在繼續,要麼選擇在這個工位上堅持下去,要麼選擇換一個工位,或者另一個活法……

★★★★★

看這本書的時候,我的表情非常精彩,呲牙凝眉震驚且不可思議的倒吸冷氣時常在我臉上交換登場,我到現在還記得,第一個故事,主人公步入邪教式培訓的經歷,讓當時坐在車上的我幾度猶豫到底要不要看下去,整篇故事看完,整個人都陷入迷思,世界還是太精彩了。 印象深刻的是那位在工位上腦出血的35➕打工人,還讓我不禁的發了個QQ空間,標題是:在工位上掙扎的已婚人士們。表達了我深深的不解以及對婚姻的再度審視。 通過這本書,我也看到了看似光鮮亮麗的職業背後,隱藏着他們的迷茫焦慮且無所適從,也讓我開始慢慢將重心拉回到自己的課題上,在我第n次在心裏說出:“原來大家都一樣。”的時候,心裏頭的那股焦慮,也沒那麼濃烈了。

★★★★★

上班第一天,你學會的第一件事不是業務操作,而是如何在晨會上被扇耳光時不躲開。加班第三年,你發現公司男廁所裏唯一固定的身影,是那位總在凌晨擦拭洗手檯的女保潔。體檢報告和辭退警告同時躺在郵箱裏,你突然分不清——究竟哪個纔是真正的診斷書。 《工位之上》不是職場生存指南,而是一份中國打工人的創傷後應激報告。它記錄的不是成功學樣本,而是在“邪教式團建”、“35歲紅線”、“大小周循環”的齒輪下,那些拒絕被徹底粉碎的普通人如何在縫隙中完成自我縫合。 這裏面的每個人都在進行一場靜默的中庸革命: 那個逃離互扇耳光培訓的年輕人,後來學會了在週報裏用三分真誠七分表演 那位被迫清掃男廁所的女保潔,用這份尷尬的收入撐起了女兒的研究生學費 那個帶着化療泵回工位的程序員,在代碼註釋裏寫起了給女兒的詩 這些故事殘忍地揭穿一個事實:韌性不是美德,是被擠壓後的物理變形。當“躺平”和“內卷”成爲僅有的選項,書裏的人選擇了第三條路——在順從與反抗之間,找到一種精密的微調。就像那位被“流放”到鄉鎮的管培生,他把扶貧報表做成了行爲藝術,在形式主義的框架裏塞進了真實的幫助。 最令人動容的是書中對“意義感”的重新定義: 當律師在行業寒冬中被迫轉做法律援助,他反而找回了法學院時代的理想主義 當高學歷畢業生被困縣城體制,她在處理羣衆糾紛中理解了真實的中國 當腦出血的程序員再也寫不動代碼,他成了團隊裏最敏銳的Bug觀察員 這些轉變揭示了一個悖論:有時讓我們存活下來的,不是對工作的熱愛,而是我們終於學會了如何與厭惡共存。就像仙人掌在沙漠中進化出針葉——那些讓你疼痛的防禦機制,恰恰是你在殘酷環境中的生存證明。 如果你也在—— 熬夜做完的方案被一句話否決 在“優化”名單上看到自己的工號 對工作失去激情卻不敢失去工資 這本書不會教你怎麼逆襲。它會讓你看見: 在格子間這片新型農耕文明裏 有人把自己活成了套着西裝的經濟作物 但也有人在打卡機的滴答聲裏 悄悄培育着不結果的、只爲自己開花的植物 真正的職場中庸不是麻木妥協 而是在保住飯碗的同時 絕不交出那個完整的自己 就像書中那位每天準時下班接孩子的母親 她在績效考覈表上永遠中庸 但在女兒的人生裏 她永遠是滿分的存在 --- 延伸閱讀 《我在北京送快遞》胡安焉 《張醫生與王醫生》伊險峯、楊櫻 《飽食窮民》齋藤茂男 《工作、消費主義和新窮人》齊格蒙特·鮑曼 《毫無意義的工作》大衛·格雷伯 《長安的荔枝》馬伯庸 《娜是光照亮的地方》謝娜(意外但真實的職場媽媽側寫) 翻完最後一頁你會明白: 職場這場大型真人角色扮演遊戲裏 最高明的玩家不是升職最快的那位 而是下班走出寫字樓時 還能準確認出自己靈魂模樣的人 工位可以限定你的座標 但永遠無法定義你存在的形狀

★☆☆☆☆

很一般,文稿的質量參差不齊,編輯是想既要又要還要,最後整了個四不像。我就納悶一個曾經年收入7位數的主播跟這些底層掙扎的人有什麼叫苦不迭的,曾經輝煌過,現在不接受了?喫了時代的紅利,反過頭來一句人生真是艱難,搞笑呢。

★★★★★

坐在工位上的每一分鐘,好像都在跟自己較勁。明明手頭的活不難,卻總被各種情緒纏得沒法專心——怕自己做得太好搶了同事風頭,又怕做得太差被領導約談;同事遞過來的額外活,接了怕成冤大頭,不接又怕被孤立。這種說不出口的糾結,大概是每個打工人都懂的疲憊。直到翻開真實故事計劃主編的《工位之上:職場人的中庸活法》,才發現原來不是隻有我一個人在這樣的內耗裏掙扎。書裏那些真實的職場故事,每一個都像在說自己,而“中庸”這個聽着老派的詞,也成了理解我們這些打工人心境的一把鑰匙。 我們對“中庸”的誤解,其實藏着打工人的無奈 一聽到“中庸”,很多打工人第一反應就是“當老好人”“和稀泥”,誰都不得罪卻委屈自己。可書裏那個程序員的故事,把這種誤解拆得明明白白。他之前就是個典型的“極端分子”,要麼對着領導的不合理需求硬剛到底,吵完架心裏痛快了,後續工作卻處處受絆;要麼就默默扛下所有,加班到凌晨,身體累垮了還落不下好評價。那種進退兩難的委屈,大概每個硬撐過的打工人都懂。後來他慢慢找到節奏,不硬剛也不委屈自己,先接下需求再客觀說清難點,反而沒人再隨便拿捏他。孔子說“中庸之爲德也,其至矣乎”,原來中庸從來不是讓我們放棄自己,而是在複雜的職場裏,給情緒找個出口,給生存留條退路。那種不用逼着自己非黑即白的鬆弛感,纔是打工人最需要的。 鋒芒與收斂之間,是打工人的自我拉扯 剛入職的時候,誰沒過“想證明自己”的執念呢?總覺得把能力全露出來,才能站穩腳跟。書裏的新人也是這樣,開會搶着發言,甚至直接否定前輩的方案,以爲這樣能讓人看到自己的厲害,結果卻被整個團隊孤立。那種明明拼盡全力,卻沒人願意接納的孤獨感,真的能擊垮一個人的積極性。後來他慢慢懂了,職場不是競技場,不用事事爭輸贏。把功勞多分給團隊一點,發言前先問問大家的想法,反而慢慢融入了集體,有好機會的時候,大家也願意想着他。其實打工人要的從來不是“一枝獨秀”,而是“有人同行”。適當收斂鋒芒,不是放棄自我,而是少一點不必要的拉扯,多一點安穩的歸屬感。那種不用時刻緊繃着證明自己的輕鬆,比什麼都重要。 邊界感的缺失,是打工人內耗的根源 很多打工人的累,都是因爲沒給自己劃清邊界。書裏那個做行政的女生,就是最真實的例子。一開始同事找她幫忙打印、取快遞,她都一口答應,想着“多幫點忙總能搞好關係”。可慢慢的,大家都把她當免費助理,不管什麼事都找她,自己的本職工作堆成山,加班到深夜,還沒人說她好。那種“付出了卻不被認可”的委屈,大概每個老好人都懂。後來她試着委婉拒絕,說自己手頭有急活沒法幫忙,反而贏得了同事的尊重。其實打工人不用逼自己做“萬能選手”,你的時間和精力都很寶貴。分清自己的事和別人的事,合理拒絕不該做的事,不是冷漠,是對自己的保護。那種不用討好所有人的踏實,可能纔是我們需要的安全感。

★★★★★

當入職培訓變成“互扇耳光”,當男廁所裏只有女保潔的身影,當癌症診斷書和考勤記錄壓在同一個文件夾裏——這些不是都市傳說,而是正在發生的職場真相。 有人逃離了“邪教式”培訓,找回了自我邊界;有人在男廁所的尷尬中,撐起了整個家庭;有人帶着癌症診斷書,反而重構了工作的意義。從被“流放”鄉鎮的年輕人,到中年轉型的腦出血程序員;從在縣城體制內找到新節奏的高學歷者,到在律所寒冬中重新定位的律師……他們不是超人,只是一羣在各自軌道上應對危機的普通人。這些真實的經歷沒有美化奮鬥,卻生動展現了中國職場人在擠壓下的驚人韌性、適應力與生命力。每個困局背後,都藏着破局的線索。如果你也在工作中感到被卡住——這本書裏沒有標準答案,但你會遇見一羣用行動寫下回答的人。

★★★☆☆

2026NO30 工位之上 人生最重要的事情,可能是想清楚自己想要過什麼樣的一生。 這句話我在十幾年前就聽過。我一開始覺得這是站着說話不腰疼的人才會想的事。 普通人能生存,再有一點自己的生活就很不錯了,哪裏還能想那麼多。但慢慢覺得不大對。如果沒有一個指引的方向,很多自己在職場上的行爲路徑會有一點問題。 如果完全奔着錢去,就是爲了多掙錢,那目標也是清晰的。 如果是爲了升職加薪、實現個人暴富的,也沒有問題。 如果只是想要一份工作,有更多的閒暇時間,也是一種非常合理的訴求。 但在實際工作中,我所遇到的人絕大多數可能是在這三者之間橫跳。比如我,很多事情就是沒有那麼多是非對錯。說實話,我覺得職場挺難混的,因爲沒有標準答案,也就沒有標準路徑。 人生還很長,尤其是在現代醫療的加持下,我們的職業生涯可能也會延長。那麼有些事情可能不那麼重要,比如說眼下的一些待遇問題。但有些事情就會變得很重要。究竟想要什麼樣的職業生涯?

★★★★★

方寸工位,藏盡萬千職場人生。 《工位之上:職場人的中庸活法》由真實故事計劃主編,以紀實筆觸勾勒出職場人羣像,書中收錄的故事赤裸又真實: 荒誕的“邪教式”入職培訓、帶病堅守的職場人、男廁所裏的女保潔、借約會軟件尋覓工作機會的年輕人、選擇“斷親”的職場者、高學歷人才返鄉縣城的水土不服,還有38歲中年人與23歲青年同崗共事的現實圖景。 這些被忽略的職場切面,拼湊出打工人最真實的生存狀態,而我們也總能在這些故事裏,看見自己掙扎內耗的影子。 這本書雖以“職場人的中庸活法”爲名,卻並未提供任何教條式的方法論,而是以純粹的紀實視角,呈現不同崗位打工人掙扎求生的真實羣像,讓每一個身處職場的人都能產生強烈共鳴。 人生的遺憾,從不是苦短,而是苦且長,在無盡的艱辛中反覆輾轉。 我們更該清醒地認知到,“喫苦耐勞”從不是值得歌頌的美德,當生存的重壓碾碎所有選擇,“能喫苦”不過是底層羣體無奈的生存本能,而非主動選擇的品質。 我們不該美化這種被動的堅韌,更不能以此消解打工人所承受的不公、艱辛與困境。 穿透“喫苦耐勞”的表象,背後是機會匱乏、保障缺失、尊嚴被漠視的現實難題,這也是這本書留給所有讀者的深刻思考。

★★★★★

還挺有意思的一本書,看完才發現原來有很多人在職場中跟我的狀態一樣,特別成功的人畢竟是少數,現如今能有個略微體面,按時發工資,五險一金頂格交,氛圍輕鬆的工作已經很不容易了,關鍵是這個歲數也沒有房貸和家庭壓力,每天跟男朋友在一起工作,偶爾一起開車出去玩,平時想喫什麼一腳油門就去了,日子不就是這麼過的嘛!

書籍信息

作者真實故事計劃 主編
出版時間2026-01-12
分類精品小說-紀實小說
格式EPUB
完結狀態連載中
章節數23