
阿爾夫·雷恩
如今膚淺創新已經變成了一種“流行病”,許多人只關心如何抓住消費者和追逐社會潮流,而不再思考怎樣實現真正的突破、創造實質性的改變,甚至開始疲於應付各類“創新作業”。是時候停止膚淺的創新了,我們應該追求高效且有意義的深度創新。本書提出並解析了膚淺創新與深度創新這兩個概念,以及打造深度創新企業文化的4R原則,作者阿爾夫·雷恩以獨特、新穎的切入視角,帶領你重新審視當代企業創新存在的問題與隱患,並提供實用建議,幫助企業培育有生命力的創新文化,改變現狀,實現深度創新!
其實沒有在講深度創新的方法,更多講的是深度創新所依賴的環境。 本書最打動我的一個知識點,是關於創新團隊的心理安全。 “簡單來說,當人們覺得自己不需要爲指出問題、提出想法而感到害怕,團隊就會更好地運作。”
深度思考的一本書。 深度創新改變世界,基業長青。