你可以鏈接任何人

推薦給初入職場，且潛心深耕職場術和道的

作者李楠以一名商業女強人的自身創業經歷中的一些案例來講述，怎麼利用現有資源與客戶形成鏈接達到同贏局面，沒有永恆的關係，只有永恆不變的利益！ 書中有一句話我很喜歡，格局不過就是，舍的，舍小得大，向着一個堅定的目標堅定不移的前進。

借來實地書看了下，總體來說感覺還是不錯的。 其實，我們在鏈接別人之前，就是要找到和他的一個共同點，或者我們手頭有什麼可以用來互換資源的東西！ 另一方面，如果我們足夠優秀，我們肯定會鏈接到一些優秀的人，如果我們本身就是很普通的話，那我們就需要加強學習，提高自己各方面的技能和視野，這個就需要一個長期的過程。 需要你不斷的去練習自己的技能，熟悉自己的本職崗位，同時，也要不斷的提升一下自己各方面的思維、沉澱自己的知識，你才能和別人聊到一個頻道上去。 在別人眼裏，你到底是會，還是裝的別人一眼就看得出來。所以鏈接別人之前，首先把自己變優秀了！

本書可以換個名字，叫《如何成爲遊刃有餘的創業者》，作者藉助短視頻大潮成功創業的經歷比較有說服力，其中也不乏創業過程中的人際關係處理、員工管理和IP打造等相對適合普通人的內容。不過最終使各人分野的因素，更在於個人特質和擁有的資源撬動能力，不能如作者大成，學有小成也不錯。

💬有一點想吐槽：不知道是不是排版問題，還是原本就是幾本書合在一起，有些地方序言重複、觀點重複，閱讀體驗略打折。但！有些觀念還是讓我很有啟發，例如： 🔑 「人脈不是認識多少人，而是你能讓多少人願意為你打開門。」 🔑 「魅力不是裝出來的，而是你能帶來什麼價值。」 📌這不是雞湯書，而是教你在現實人際場中借力成事的工具書。 📚【她連續創業3次成功：靠的不是運氣，而是人脈經營力】 最近讀完一本書，是楠姐寫的。她連續創業三次都成功，背後離不開一個關鍵詞：貴人＋人際關係經營。 她把自己十幾年踩過的坑、談過的合作、見過的局，全都寫進這本書裡。 ✨你會學到的內容包括： ✔️ 怎麼談生意更有勝算 ✔️ 怎麼與人打交道又不失原則 ✔️ 怎麼「銷售」自己身上的價值 ✔️ 怎麼提升情商、說服力與談判力 書中不是高高在上的理論，而是她一路走來的實戰經驗。很多場景你一看就覺得：「哇，這不就是我正在經歷的嗎？」

還沒看完， 1、怎麼感覺和脫不花的書《溝通的方法》有些類似，不過比人家出版時間要晚一年。脫不花的書英文名字就是Link Up，這本書乾脆直譯過來啦？ 2、這種書的套路似乎都是“我的成功可以複製”，先說一個大道理或者規則，然後用自己成功的事例來證明，不過具體細節和詳細背景並不明確。 有點類似《故事力》的風格，相比較而言，我更喜歡《溝通的方法》、《好好說話》，更有體系，更加具體實在，而不是那種空的給人踩在棉花上的感覺。

可以一讀，對想要改善人際關係的書友或許有幫助。 我個人不太讀的進去，可能是因爲打心底喜歡沉浸在自己的小世界中不被打擾。

適合小白速刷的職場溝通技巧。其實底層邏輯就是利益導向，一切溝通爲了自身利益，同時尋找滿足雙方利益需求的平衡點。爲對方提供價值，從而換去自己所需價值。

這本書我看完了。中途有過多次想要放棄。但是之所以能看完，是因爲這本書通俗易懂，而且作者結合自己的創業經歷，有很多的故事。可以給到一些借鑑和啓發。對於在職場場打拼的人或者創業者來說；可以看一一看！

內容還行 就是每到一部分它又跳會自序 不知道是系統問題還是咋的 太奇怪了 書中很多幹貨 也蠻適合職場新人看