程陽 吳朝華
本書結合《國有企業管理人員處分條例》的出臺,立足於目前國有企業合規管理、從嚴管理的背景,從監管行爲的變遷看國有企業管理的體系重塑,從政務處分、組織處分、處分以及內部處分等不同處分的銜接與責任承擔等看國有企業從合規管理、合規運行、合規措施,合規有效性評價等詳細拆解《國有企業管理人員處分條例》,便於讀者更好的學習相關的內容與相關知識。適合國有企業管理人員,法律合規人員,紀檢監察人員,以及人力資源管理從業者閱讀。