李可書 張星
人才是公司的核心競爭力，留住人才的最好辦法就是股權激勵。本書共11章，包含33個案例、12個範本和40個圖表。本書對股權激勵的一般性知識、實施流程和案例進行介紹；對常見的股權激勵模式提供具體指導，並創造性地提出股權激勵的創客；對不同性質企業的股權激勵的實施要點分別進行了闡述；總結了股權激勵易出現的問題，並提出了行之有效的解決方案；此外本書還提供12個範本供參考。
