
[美]德克·斯迈利
在20世纪初,古根海姆家族经营着世界上强大的矿业集团。几十年后,所罗门·R.古根 海姆博物馆成为世界上蕞著名的艺术中心之一。在此期间,从航空到政治,从新闻到火箭, 古根海姆家族涉足各个领域,家族第三代掌门人哈里·古根海姆更是横跨五大行业布局全球 商业版图,凭借敏锐的商业嗅觉与魄力与将家族财富推向鼎盛。 本书共16章,以时间为主线,讲述了古根海姆家族第四代掌权人哈里·古根海姆富有远 见的传奇一生,生动地描述了古根海姆的成长、教育、在世界偏远矿区的烈火洗礼,以及他 在20世纪上半叶处于权力和影响力中心的生活。他坚定推动航空领域实现技术突破,先是 成为“横跨大西洋直飞第/一人”林白的支持者和挚友,后又成为“现代火箭技术之父”罗 伯特·戈达德背后仅有的资本支持;他在古巴动荡时期成为驻外大使,在政治纷争中九死一 生,与人共同创办《新闻日报》斩获普利策奖……他富有远见的未来探索深刻地影响着当今 世界,持续地抓住甚至创造未来商机。他是五位美国总/统的知己,也是商业航空和太空探 索背后的关键财力支撑,正是这两项创新将人类推向了未来。 很多商业王朝都不持久,第二代或第三代人通常缺乏继承家族企业的雄心壮志或想象力, 无法将家族企业发扬光大。然而,哈里却选择在两个时代之间传递着火炬,其投资理念和高 远格局不仅将家族声誉推向历史新高度,还为后人留下了宝贵的精神财富。作者斯迈利生动 刻画了古根海姆家族的发展历程和富有远见的商业头脑,把哈里·古根海姆的生活和工作置 于丰富的历史背景下细细讲述了出来。
这本书确切的书名应该是《哈里·古根海姆传》,古根海姆家族,美国典型的“老钱”,哈里对美国航空业的发展作出巨大贡献,读这本书之前还真不知道。推荐读。
古根海姆家族鲜有人知,但其在航空及火箭发射等领域是当之无愧的奠基人,全球航空业、埃隆马克思的space火箭公司都受益于此。本书主角是古根海姆第三代继承人哈里,哈里在经营方面一般,并没有给人留下深刻印象,早年并没有使家族企业更上台阶,中年以后的一些投资,包括对航空业、火箭发射等领域的坚定支持,使其对世界产生了深远的影响。
2024年7月1号开始,沉迷于学习关于阿布扎比的一切,在整理古根海姆博物馆资料时发现了这本书,强烈推荐。 这本书不仅介绍了关于古根海姆家族第三代掌门人哈里的生平,更有意思的是让我们对整个20世纪的世界发展有了非常生动的认识。 书名只是古根海姆,但书中呈现的是一整个伟大的时代。 书中内容穿插了: ✍️瑞吉酒店创始人家族 ✍️泰坦尼克号沉船事件 ✍️美国长岛的发展史 ✍️《了不起的盖茨比》 创作 ✍️《福布斯》的杂志的创办 ✍️智利丘基铜矿“公司城镇”的建设与发展历程 ✍️飞机的发明与航空业的发展 ✍️古根海姆家族与纽约大学共同创办的Daniel Guggenheim School of Aeronautics ✍️哈里对当时羽翼尚未丰满的航空业先驱威廉·E.波音(William E. Boeing)的投资 ✍️哈里、林白、戈达德(火箭之父)之间的友谊 ✍️家族对墨西哥和古巴革命战争带来的机遇与挑战的应对 ✍️两次世界大战
把个体生命融入更大的探索。 对于你无法摆脱的事,你唯一要做的就是从整体上改变自己的态度,从内心征服它,直到你不再介意。
干一行成一行的伟大人物,他所做出的贡献不枉他所占用的资源
⭐️⭐️⭐️⭐️ 对古根海姆家族的了解仅限于去过的三家古根海姆博物馆。典型的犹太家族:敏锐的商业洞察力、开拓进取、深谋远虑。书中的家族掌门人哈里好像带着金手指出生的,点石成金,引领新兴产业。古根海姆家族大概不执着于传宗接代吧,几乎都是女继承人也不影响家族产业。
当其他人还在卷财富榜的时候,古根海姆家族已经把他们的财富分散到各个领域,形成社会资本,并在一段时间以后,又将社会资本转化为金融资本。看到以前文章中的一段话:“古根海姆家族提供了一个可以参考的样本,尽管二代可能不具备传承家族企业所需的人力资本或家族资本,但是一代仍然可以通过慈善公益、捐资助学、投身艺术等方式智慧散财,积累家族的社会资本,在回馈社会的同时实现家族传承。或许在家族几代人之后,第一代积累的社会资本(企业品牌、家族名声、教育门生等)会再次汇聚到家族后裔周围,再生为金融资本。所谓“千金散尽还复来”,不但荫庇子孙,而且造福大众。”这是掌握了资本循环密码,“开创了一个不以物质为衡量标准的全新世界”。有那么点“落红不是无情物,化作春泥更护花”的意思。 这也是这本书特别的地方,并不是鼓吹古根海姆家族甚或是哈里在商业方面的成就,总结普遍意义上的“成功公式”,而是在传递一种“传承”密码。《深奥的简洁》中说,通过一个起始加简单的运算逻辑,就可以演化出复杂的结果。一个简单的初始条件和一定的运行规则,就可以形成复杂的结果。毫无疑问,主角哈里非常擅长用他的理性思维,去探索商业经验背后的逻辑,以期运用到不同行业,建立起经久不衰、历久弥坚的东西。正如哈里说得:“自己一生中最幸福的时刻都是来自建设经久不衰、历久弥坚的具有影响力的东西。这让他坚信,传承家族精神的诀窍就是建立经久不衰的机构。” 传记以古根海姆家族第三代掌权人哈里·古根海姆的传记为核心,讲述了古根海姆家族从早期财富积累,到经营强大的矿业集团,再涉足商业航空、政治、出版业、太空探索、艺术等各大领域的家族故事。正如英文书名“the business of tomorrow”,与其说是抓住未来商机,不如说是创造未来商机。在父辈丹尼尔掌权时期,家族矿业发展已达高峰。主角哈里决定去攀登自己的高峰。当故事来到哈里涉足航空领域的时候,气场全开。在动力飞机刚发明的那会,所有人都觉得不安全,是他率先意识到,飞行将成为未来的大生意,说服父亲成立全国性基金会来推动航空业发展。为了推动商业航空产业化,哈里规划了35条发展思路,包括引导全国各地建立航空学院、推出林白巡回表演、举办全国性安全飞行比赛、指导全国屋顶标识推广活动、承担示范性航空客运业务和一项气象服务、成立航空法研究所、支持航空测绘和小学航空教育项目、表彰航空业先驱、保护航空史上的技术和文献资料等。这一系列为了推动商业航空产业化的倡议,让哈里成为“飞行教父”。在基金会成立之初,哈里和父亲就已约定基金会关闭的时间,以坚守“促进而非封杀后来者”的初心(此处反讽莱特兄弟吧,动力飞机发明者不欢迎竞争对手,因此在飞机发明15年后才首次出现定期航空邮递服务)。在他39岁的时候成为美国有史以来最年轻的大使,将公共服务视为人生使命。【太空探索】为人类登月与星际旅行开启早期探索,赞助火箭科学教父“现代火箭之父”罗伯特.戈达德,成为其唯一经济后盾,为太空时代奠基基础。【出版业】与第三任妻子一起创办当时最成功的郊区报纸《新闻日报》。【艺术领域】主导修建古根海姆博物馆,在建筑师与博物馆馆长之间的不断争论中,将建筑与艺术融合,打造世界级艺术品牌。【基金会】哈里认为,如果有办法让人类登上月球,那么也一定可以研究为什么人类会与他人打仗。因此他成立自己的基金会,探索人类暴力根源,主要支持统治、暴力和侵略等领域的学术研究,其中包括宗教暴力、毒品暴力、强权暴力与媒体暴力。以期通过研究为制定政策和实践界的人士提供防止暴力的方法。 哈里在倡导一种典范,一种在促进社会更加进步的环境下去创造财富的典范。从开创商业航空产业化,到支持太空探索,再到建设博物馆创建艺术教育平台,再到成立基金会探索人类暴力根源,哈里明白自己发挥作用的有限性,因此在不断探索建立能够持续产生影响的机构。因为关注普世价值,所以哈里在选择行业的时候,总是从能否产生持续的有利的影响的角度。商业是工具,而不是目的。 另一本书中有这样一个人生的终极问题:你会在什么样的状况下、为了谁、为了什么理由而奉自己的一生?人生中有比生命还重要的东西吗?哈里说:“人生是不断追求幸福的过程,当一个人沉醉在比自己的个体存在更为重要的事情中时,他是最幸福的。” 如果说以上述领域的商业运行导致最终结果的运行规则的话,初始条件便是哈里的初心,是根植于行为深处的热爱。航空业给他带来的鼓舞在于,为增强世界各国之间的联系和扩大文明世界的边界提供了可能。他在古巴革命激流中全身而退,将公共服务视为人生使命。 “但凡你像在人生中做些有意义的事情,你就必须面对他。对于你无法摆脱的事,你唯一要做的就是从整体上改变自己的态度,从内心征服它,直到你不再介怀。” 哈里关于出版业的理念:报业应该是一种致力于公共服务的行业,报纸必须围绕诚实正直这一核心进行建设。 在博物馆建设过程中,平衡建筑师与馆长之间的矛盾时,哈里说艺术决不能屈从于建筑,博物馆在某种程度上是一个教育平台,其信誉取决于是否为公众利益服务。 关于未来资本主义:“我认为人们有责任利用继承到的财富来促进人类的进步,而不仅仅是为了自我满足,我确信自我满足并不会带来幸福的人生。” 毫无疑问,哈里是个强势的人,正如建筑师赖特说:“哈里不喜欢争议,哈里喜欢赢。”归江的推荐序中写到:“当我们拥有了财富、权力、名望或者智慧的时候,如何和自己友好相处,如何和最亲近之人友好相处,如何和陌生之人以及未来之人友好相处,这可能是十分重要的学问。” 哈里正是在不断的调整他与周围人的关系,选择继承人的时候,对后辈充满了耐心与希望。面对候选人的焦虑和疑虑,哈里向他提供了哲学上的建议:“你说你在寻求理解的过程中感到了‘焦虑不安’。过度的内省并不能解决问题,相反,它可能会让你的视野变得更模糊。你可以继续阅读哲学家和杰出的分析家所写的东西,但是要试着将他们的结论与你所看到的外部现实生活相关联,而不是过多地关注你的内部世界。”对于候选人作出的决定,他给予祝福:“我祝你生活得幸福美满、积极向上。我们都将后者归功于人的正能量,而我认为它是实现前者的最佳方式。我深知,幸福来自创造的‘狂喜’……生命中最基本的冲动就是为达成圆满而奋斗。”说得中肯又充满力量,道尽了努力的意义和方向。希望我们都能在追求圆满的道路上,感受幸福。 越品味,越觉得这是一本值得反复研读的书,里面包含了太多人生密码,就像归江的推荐序里说的:“对创投的起源感兴趣的金融从业人员,对家族传承有好奇心的企业家,还有像我这样和子女对话缺乏技巧的父亲,这本略显古老的传记可能是您不错的咖啡伴侣。”
一个成功的商人,不仅是一个勇于挑战未知,更是创造未来的先驱者。——哈里·古根海姆 如果让我在两个人中做出选择,一个人的头脑和能力都很强大,却没有坚韧的品质。 另一个人资质平平,却非常坚韧,我永远都会选择具有坚韧品质的那个。——丹尼尔·古根海姆 很多商业王朝都不持久,第二代或第三代人通常缺乏继承家族企业的雄心壮志或想象力,无法将家族企业发扬光大。 在很多情况下,下一代只是满足于享受自己继承的财富,整日游手好闲。 哈里·古根海姆却选择在两个时代之间传递着火炬,其投资理念和高远格局不仅将家族声誉推向历史新高度,还为后人留下了宝贵的精神财富。 古根海姆家族,从采矿到现代艺术: 为婚姻移民美国 古根海姆家族19世纪从欧洲移民到美国,家族靠开采铜矿成为美国历史上最富有的家族之一;让人们记住古根海姆家族的是这个家族里出了很多慈善家,设立了很多基金来促进科学和人道主义,还涉足航空和出版等行业;让古根海姆家族出名的是他们家族成员在绘画、建筑和考古方面的建树,引导了艺术现代主义潮流在美国以及欧洲的流行,特别是纽约那幢独具一格的古根海姆博物馆,是家族的标志,也是纽约的地标之一。 家族的“开矿史”和成功 丹尼尔· 古根海姆说:如果我们认定这是个好机会,不管它在哪里,无论是从玻利维亚到马来西亚,还是非洲的安哥拉,我们都会前往;家族生产的铜一度是世界产量的一半,在采矿业中的奠定了世界地位,同时也为美国的发展做出了极大贡献的;古根海姆家族的成功还在于能够善待自己的工程师和工人,支付最高的薪水并且为他们提供各种福利,并且愿意分享所得的财富,矿区往往是偏远或者是人烟罕见的地方,古根海姆家族在那里建立学校、医院、教堂等,为了让工人们不寂寞,他们还自组娱乐演出等。 家族的“困惑” 迈尔斯·古根海姆意识到家族的团结对事业是非常重要,把七个儿子召集在一起对他们描绘了采矿行业的未来并嘱咐:七兄弟要齐心协力,共同努力,相互帮助就能产生出比单独打拼要多得多的成就,要不怕牺牲来实现自己的目的,你们就会得到丰厚的回报;上帝总是把丰富的资源藏于远离人类的地方,并且在通向那里的路上布满了荆棘;在丹尼尔的领导下,古根海姆兄弟们不管路途多么艰辛、多么遥远、多么困难都义无反顾地前往;巨大的财富同时也是巨大的压力,如何管理是每个暴富后家族所面临的问题,家族的接班人也是至关重要的,他如何保持家族的旺盛?而丹尼尔的儿子哈里担当起维护家族和管理财富的责任,哈里曾经参加过两次世界大战,还担任过美国驻古巴大使,也是纽约《新闻日报》的共同创建人,丹尼尔认为只有哈里显示出对商业经营的智慧,而他同辈的家族继承人都去投入到其他方面去了。 泰坦尼克号上最有种的有钱人。 本杰明·古根海姆在《泰坦尼克号》里有这样一个桥段: 泰坦尼克开始沉没时,本杰明没有去逃生,而是帮助船员们 维持秩序,将一批批妇女儿童送上救生艇,他大声高喊“女士儿童优先”的场面被很多幸存者牢记。 后来他自己穿上了最好的衣服并且对别人说:我要像绅士那样沉入海中。 他给太太留下纸条:这条船不会有任何一个女性因为我抢占了救生船的位置,而剩在甲板上,我不会在死亡面前当一个懦夫、不会死得像一个畜生,会像一个真正的男子汉、会一直遵守男人的法则一直到死,女士们不能因为本杰明·古根海姆的懦弱而不能登上救生艇。 虽然在海难前古根海姆的风流名声似乎不太好,但他在最考验人性的时刻还是坚守住了男人的底线,没有像有些男性富豪那样通过贿赂船员登上救生艇。 家族办公室的源起和复兴。 早期的家族企业古根海姆兄弟公司,担任了资源分配及管理的职责,也是一个父子、兄弟们讨论家族企业战略、会议办公的总部;但是,它的职责到此为止,古根海姆兄弟公司并不承担家族治理、家族传承等家族方面的职责,也不涉足家族成员的股东权益。 商业家族的传承表面上看是有形的金融资本(包括家族企业和家族金融资产)的传承,但更为重要的是其他三种无形资本——人力资本(依附于家族成员个体的能力)、家族资本(家族内部和谐/凝聚力及家族文化/价值观)和社会资本(家族的社会贡献/声誉及人脉网络)的传承;金融资本只是“果”,其他三大资本才是“因”; 在古根海姆家族传承到第三、四代之后,时间侵蚀了家族的金融资本、人力资本和家族资本,使得古根海姆家道中落;但是,家族第一、二代所构建的社会资本,穿越时间的长河,在第五代身上重新转化为金融资本,使得这一家族再次复兴。 1999年,成立了一家家族办公室——古根海姆合伙人公司,为古根海姆家族和客户提供更为精密的财富管理和金融服务,成立古根海姆合伙人公司后,古根海姆的家族企业也实现了复兴。 古根海姆家族巨大的商业成就及对艺术和科学的贡献使他们在美国获得了崇高的地位,但此后也未能避免久盛必衰的轮回,幸运的是,通过家族办公室,借助于家族外部的力量,将为家族的基业长青提供不可或缺的助力。 古根海姆家族尽管二代可能不具备传承家族企业所需的人力资本或家族资本,但是一代仍然可以通过慈善公益、捐资助学、投身艺术等方式智慧散财,积累家族的社会资本,在回馈社会的同时实现家族传承;或许在家族几代人之后,祖辈积累的社会资本(企业品牌、家族名声、教育门生等)会再次汇聚到家族后裔周围,再生为金融资本。 “千金散尽还复来”,在荫庇子孙的同时造福大众。 古根海姆家族在家族办公室的帮助下运用了一种有效的家族管理结构——家族理事会,它凝聚了家族共识,规定了家族事业和家族基金会的参与项目,并让家族价值观和原则得以延续和保留,把重要的家族品质传给未来的世世代代。
第288本微信读书 2025.5.28 《古根海姆传—The Business of Tomorrow 》(德克·斯迈利) 一直想去古根海姆美术馆。不过,也一直没有合适的机会成行。 相比于财富带来的名声,一个家族如果能留给后世更多精神财富,其美名一定会更持久。这样的故事在西方屡见不鲜,像是古根海姆美术馆(Guggenheim Museum)和盖蒂美术馆(Paul Getty Museum)就是很好的例子。 本书详细描绘了古根海姆家族,尤其是哈里·古根海姆在20世纪的成长历程,从美国和拉美的“煤老板”,到成为航空事业的“教父”,以及火箭领域的“天使投资人”。 在政治领域,哈里担任古巴大使期间面临严峻挑战,晚年则参与创建了著名的古根海姆博物馆,成为现代艺术的重要场所。 通过丰富的史料和翔实的叙述,本书不仅展现了哈里·古根海姆的个人传奇,也反映了古根海姆家族对于全球艺术与科技发展的深远影响。 值得一提的是,古根海姆美术馆的创办人之一:所罗门·古根海姆,早年竟然深入墨西哥的荒蛮之地,拿起手枪和砍刀,为家族矿产事业拼杀出一片天地。后来的艺术大佬,早年竟然是“西部牛仔”。真是丰富又精彩的人生啊。 “传承家族精神的诀窍就是建立经久不衰的机构。” “礼物本身不值钱,除非赠送者与之同在。”