AI时代的工作
[美]戴维·奥托 戴维·明德尔 [美]伊丽莎白·雷诺兹
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[美]戴维·奥托 戴维·明德尔 [美]伊丽莎白·雷诺兹
本书提出的一个亟待解决的重要问题是：为什么美国在与工人分享创新带来的收益方面落后于其他工业化国家？ 随着整体生产力稳步提高，从而推动了经济增长，提高了高薪知识工作者的技能和薪水，然而大部分工人从这几十年的增长中受益甚微。本书以麻省理工学院未来工作工作组的多年研究结果为基础，揭示了技术进步的大部分收益主要集中在顶层收入群体，而普通劳动者只能从中获得微薄回报，从而进一步加剧了不平等。 对此，作者们认为，技术不是导致上述问题的根源，上述问题并不是技术发展不可发展的必然结果。所以，光靠技术也无法解决这些问题，这些问题就是伴随创新而来的“破坏”，需要政府和业界共同努力，制定出配套技术革新的劳动力市场制度的创新，保证未来的繁荣是可共享的。对此，他们给出了相应的建议，比如适应性培训，改善保障制度，更重要的，还是要加快技术进步和创新，因为很多重要的问题，仍需要创新才能解决。 全书不仅回顾了历史趋势，也展望了未来的可能性，呼吁社会各方共同努力，确保科技进步能惠及每一个人。
一个很强烈的感觉，本书名字的AI完全是为了蹭热点而已。原以为面对AI时代来临，作者会给予一些前瞻性的启示，或者是紧扣AI这个主题…… 可是，通读下来，作者是以AI为引子，回顾以美国为主的互联网等技术革命带来的经济、企业和员工薪资变化，既然引发出社保、失业保险、税收、政府投入等宏观解决方案…… So，这本书更像是社会学融合经济现象的普及类读物，既无新意也无对思考启迪的抛砖引玉…… 万幸的是，这本书并不长，没有太浪费时间
一直在思考 ai 时代的到来对于我们社会的影响，是否会陷入 matrix 的困境之中，人类能否区分现实与虚拟之间的差别，幻觉似乎总是伴随着着我们，只是其中的形态伴随着我们认知而发生了改变。人类需要存在着努力的目标的，工作本来就是实现目标的手段和过程。当然伴随着人类社会的发展，工作的性质与形态也在不断发生着变化，如何来认识我们当下以及未来的工作，还是非常具有意义的存在。人类总是非常自大的，很多时间都会产生幻觉，感觉我们可以左右一些东西，实际无可奈何的，工作也是如此，我们感觉上可以决定了很多，但实际上越来越变成了技能，即使那些需要创意的工作也是非常类似，在出现大数据模型进行绘图和制作动画之后，使得很多工作变成了流程的一部分，那些需要很多时间学习并且还是需要考虑每个人的修养，还是非常难以提高，当然我们大多时间学习了工具的使用，因为工具会非常容易被 ai 掌握，所以与工具相关的工作很容易被自动化，只是其中需要花费的代价多少了，这次 ai 革命带来的挑战与工业革命的带来职位减少与增加似乎完全不同，因为 ai 使得我们社会产生了更加可怕的马太效应，使得工作数量增加，高薪的职位减少，但是拿到高薪的数值还是在增加的。在这个过程之中，国家基础保障也就是国家复杂最低工资的方式来充分利用ai 带来的效率提高，能够普惠整个人口，似乎人类被 ai 所豢养的状态，工作似乎也就失去了意义。ai 时代可能就是我们所处的大同社会了，把社会治理交给 ai 似乎比官僚更加靠谱一些。
研究美国创新和财富分配的社会学。
在标题中去掉AI二字也是完全成立的，陈述的现象与提出的解决方案毫无新意。
工资也是商品的价格 凡是商品的价格就由供需决定 供由准入门槛决定 需由市场需要决定