
里奥·巴伯塔
本书的精髓是简约,同时融合了多种有重要影响力的工作效率系统(如GTD、高效能人士的7个习惯等)的精华,教你学会:变得简约、高效、有条理,需要培养哪些关键习惯;培养这些关键习惯的方法;如何将这些习惯组建成一个简单的系统,提升效率;怎样简化待做事项,主要完成真正重要的事情。大量读者写信给里奥·巴伯塔,感谢他创建的ZTD系统极大地改变了他们,使他们的生活和工作更有条理,压力少了很多,做事效率大幅上升,变得更加快乐!你也值得去尝试,只要开始行动,你也能做到这些,成为更好的自己!
非常推荐这本书。 很久之前看过这本书,但是又颓废了很长一段时间。最近再次阅读了这本书。 在书中印象很深刻的是——作者建议人们如果想要有确定的未来,最好自己去创造。 其次就是——找到自己的热情,然后去做自己有热情的事情。 我有多久没有听见别人去跟我这样的建议了? 我也不知道是不是信息茧房,然后看到所有人好像都在为生存而焦虑。然后我会觉得我好像在飘。我没有脚踏实地。 但事实上我也没有做什么很过分的事情,我只是想快乐的生活。 我脾气不好,心理还脆弱。但是因为能力有限并且拖延,所以暂时也干不了什么大坏事,当然也无法取得很大的世俗意义上的成功。 但是我其实会希望能拥有世俗意义上的成功,给我带来世俗意义上的解套。又因为无法行动然后沉溺于幻想。 至少读完这本书之后,我有一点点能开始动起来了。这样就非常开心,并且非常感谢,非常满足了。 今天还做了一大盆的南瓜饼。 我一直在害怕的活着。我怕我活的不幸。然后这种害怕既保护了我,同时也使得我稍有风吹草动就会有一段时间,时时刻刻惴惴不安。甚至希望自己能够早日死亡,以逃避这样的恐惧。 对于我来说这是正常的,对于很多人来说是无法理解的。大部分人的观点是死都不怕。那你怕什么? 我怕伤害别人之后的巨大后悔。 也害怕造成我伤害别人之后连后悔都不会有的糟糕事件。 我活在这个世界上其实是很不舒服的。然后为了掩盖心里的不安定和不舒服,我就用物理意义上的各种干扰能让我转移注意力。可是不舒服还是不舒服,甚至这样从心理上的不舒服变成了身体和心理健康上的双重负担。 而外界能给我的帮助是很少的。小时候家人解决不了我的痛苦,就只告诉我转移注意力,可是问题就是在那里,也没有人听。也没有人理解,也没有人帮助,然后伤口腐烂化脓。 长大之后,如果真正的很好的朋友,他哪一天忽然理解我的感受了?我会觉得他很可怜,我甚至希望他不要那么的深情的共情我。因为尽管我忘记了一些事情,可是那种很痛的感觉仍然给我造成了很大的恐惧感。那她该多么难过。 我像一只内部流着脓水外部看着浮肿庞大的怪物,我好像一切安好,甚至有点营养过剩的胖胖的。慢慢吃,慢慢长。深一脚浅一脚的踩着读书和工作上的坑。慢慢的脓水没有那么多了。 他们都说我长大了。要快快奔跑起来,获得更多的猎物。 可是我总感觉我没有力气,我跑不动。 然后他们觉得我是一个怪物。 可是只有我自己知道。 我的那些生命力在长大过程当中为了清理我的伤口,为了清理那些脓水。一点一点的消耗掉了。 我其实会想活成自己想要的样子。但是我的生命力所剩无几了。所以这本书所提供的办法对于我来说既可以提供一些燃料,也是一些方法指导。 我其实也不需要明确的目标。 每活一天,都是我付出巨大的努力而活的。 除此之外,我能尽量的修复我的生命力,那就很好了。我想要学什么东西或者做什么事情,赚很多的钱或者怎么改善我的心理状况,也都是想恢复一些生命力。 所以最终所有的事情是为生命而服务。为了快乐的生命而服务。 以此为终身目标。活着,做事,吃饭,睡觉。 当然,这也只是我当下这一刻的想法。 反反复复,反反复复,我常常在精神凌迟自己。但其实我想做的是保护自己。我也不知道为何会这样事与愿违。 但是我想多多练习,保护自己。我希望自己能度过快乐的一生。无论短暂或长久。
一.什么是ZTD? ZTD是Zen To Done的简称,意思是轻松搞定。是作者从市面上最好的效率系统,包括戴维·艾伦的“搞定”(Getting Things Done,把事情做完,简称GTD)、史蒂芬·柯维(Stephen Covey)的“高效能人士的七个习惯”,抽取一些最佳的理念,然后融合其他有用的理念,提炼成的一种非常简单、实用的效率系统。 二.为什么要用ZTD? 因为它能让你轻松搞定。ZTD的核心精神:保持简约;在此时此地专注于行动,而不是专注在规划或系统上。ZTD是10个习惯的组合,将会帮助你变得有条理,简化生活,把控好事情,并且真正把事情搞定。如果你采用ZTD,不需要培养所有这10个习惯,只需根据自己的风格,挑出有用的若干习惯,然后专心培养它们。 三.如何使用ZTD? ZTD包含了10个习惯: 1、搜集习惯:随时随地记录。 2、处理习惯:快速决定如何处理收件箱中的东西,不拖延。 3、计划习惯:设定每天、每周的要事。 4、行动习惯:在无干扰的状态下,一次完成一项任务。 5、建立简单、可信的清单系统习惯:持有简单的清单,每日检查。 6、整理习惯:初步整理时,将所有物品归置到一个地方。 7、回顾习惯:每周回顾你的清单系统和目标。 8、简化习惯:减少目标和任务,留存精华。 9、设定惯例习惯:设定并保持惯例。 10、找到热情习惯:找到你充满热情的工作。 看着是不是觉得有些多?作者提出了更简单的版本,只有4个习惯:搜集、处理、计划、行动。来,我们具体看看: 1、搜集:携带一个小笔记本,写下任何闪现在你脑海的任务、想法、项目或其他信息,然后将它们从头脑整理到纸张上,避免遗忘。 2、处理:快速决定如何处理收件箱中的东西,不拖延。至少每天处理一次各种收件箱(电子邮箱、实体邮箱、语音邮箱、笔记本),如有必要,增加频次。 3、计划:设定每天、每周的要事,在一天之中,尽早去做要事,并保证完成,以便接着做其他事情。 4、行动:在无干扰的状态下,一次专注于处理一个任务。先把所有干扰消除掉,然后尽可能长时间专注,不要被分散注意力,也不要费力去处理多个任务。 那我们再看看我在五色时间管理法指引下实践的效果,我的行为跟这四个习惯对应看,分别如下: 1、我没有笔记本,但是我会有手机上的便签APP。我会将需要做的事情给记录下来。也会把觉得很好的内容记录下来。还会把今天让我觉得很开心的事情记录下来。这个时间我划为白色时间,用来做计划、记录和复盘。帮助自己更好地理解和理顺。 2、我不会一直都刷钉钉、微信等社交媒体,但我会集中时间点去看并回复。这就是为什么我在20年被评为回信息最慢奖。因为我没有一直在线。如果哪天我秒回是因为刚好碰到我在集中看信息。我集中时间去处理信息和使用社交媒体的时间,我根据目标来划分,若是回复工作信息,为红色时间;若是回复生活信息,为黄色时间;若是自己刷一下,休闲娱乐一下,划为绿色时间;若是通过社交媒体学习了解咨询,让自己有所得,划为蓝色时间。 3、我会根据年目标和月目标,在周五的时候做下一周的事情安排,也会写周报,并列出要事;也会每天提前做下一天的要事。都分为两块,一大块是工作相关,一大块是五色时间。我每天给自己安排的事情并不多,有时候甚至只有1件事,会留出空余时间。 4、在不同颜色的事情上的状态是不同的,红色工作和蓝色学习的状态是要求高效的,我会专注处理,进入深度工作模式,不受干扰;绿色乐活和黄色交际的状态是要求放松的,我会投入其中,保持无手机状态(除非是需要用手机拍照或者本来就是用手机看电影),不管哪种,一次只做一件事。 “改变习惯不能掉以轻心。这件事可以做成功,但需要很多精力、专注和动力。但如果想一次改变一堆习惯,就难以成功。我强烈推荐你从一个习惯入手,应用改变习惯的有效方法。一旦这个习惯养成了,再接着改变下一个习惯。”我自己的方法是培养五色微习惯,今年我先后培养的微习惯有:每天给一个人说声谢谢;每天整理当天的照片;每天去一个地方“旅行”;每天做5个仰卧起坐;每天清理桌面;6月每天称体重;每天走楼梯一次。9月想要养成的习惯是记账。 “ZTD聚焦于简化,将你要做的事简化到只留精华,不要费劲去处理所有事情。”五色时间,五彩人生,让我们一起专注于养成一个又一个的微习惯吧!小一大书悦读会,让你的阅读更缤纷!
ZTD是Zen To Done的简称,意思是轻松搞定。是作者从市面上最好的效率系统,包括戴维·艾伦的“搞定”(Getting Things Done,把事情做完,简称GTD)、史蒂芬·柯维(Stephen Covey)的“高效能人士的七个习惯”,抽取一些最佳的理念,然后融合其他有用的理念,提炼成的一种非常简单、实用的效率系统。
本书的精髓是简约,同时融合了多种有重要影响力的工作效率系统(如GTD、高效能人士的7个习惯等)的精华,教你学会:变得简约、高效、有条理,需要培养哪些关键习惯;培养这些关键习惯的方法;如何将这些习惯组建成一个简单的系统,提升效率;怎样简化待做事项,主要完成真正重要的事情。大量读者写信给里奥·巴伯塔,感谢他创建的ZTD系统极大地改变了他们,使他们的生活和工作更有条理,压力少了很多,做事效率大幅上升,变得更加快乐!你也值得去尝试,只要开始行动,你也能做到这些,成为更好的自己!
新年新气象,正是做计划的时候,碰到了这本《轻松搞定ZTD:终极简单的效率系统》。 ZTD(Zen To Done,里奥·巴伯塔)作为GTD(Getting Things Done,把事情做完,史蒂芬·柯维)的一种优化形式,更为简洁。 事实上,我对GTD系统有一定的应用,但总是觉得太复杂了。所以,这本书的“系统”、“简单”两字成功吸引到我。 书中提出了10个习惯。 习惯1:随时随地记录。 习惯2:快速决定如何处理收件箱中的东西,不拖延。 习惯3:设定每天、每周的要事。 习惯4:在无干扰的状态下,一次完成一项任务。 习惯5:持有简单的清单,每日检查。 习惯6:初步整理时,将所有物品归置到一个地方。 习惯7:每周回顾你的清单系统和目标。 习惯8:减少目标和任务,留存精华。 习惯9:设定并保持惯例。 习惯10:找到你充满热情的工作。 这10个习惯就是ZTD系统认为重要的习惯,里面提出低于几分钟立刻去做、一次聚焦养成一个习惯、每天3件要事就行等观点可行性很高。 如果觉得还是复杂,先把5-10砍掉,1-4也可以成为极简版的ZTD。工具只需一个小笔记本和一支笔就行,我个人习惯用的是手机自带的笔记做记录。 在书中第十五章还举例了实行ZTD的一天是怎样的,最后一章“资源”那里也提供了一些参考表格,不知从何下手的朋友可以去看看。 最后,摘录书中的两句话: “如果你告诉自己能够做并且将会做这件事,你就真的会做成它。” “从小处着手,找到恰当的驱动力,并保持专注,改变习惯肯定是可行的。”
差评都说很水但我觉得它的理念非常简洁,比起那种复杂的时间管理系统,这个更适合我使用。全书含金量最高的话是关于寻找热情那段,点出了拖延的本质是做了不想做的事。
1、简单、实用的效率系统——“轻松搞定”(Zen To Done,简称ZTD)。 2、养成搜集习惯,随时随地做记录,可记在一本笔记本上或手机上(如印象笔记、微信号)或电脑上某处(如WORD、EXCEL),然后再来每天一一进行详细整理。 3、养成处理习惯,防止积累越来越多。如邮箱、笔记本等。每天处理。 4、培养计划习惯。列清单,每日计划、每周计划。每日三件大事,每周一件大事。做完每天三件大事,再做当天的其它事情。 5、培养行动习惯,在无干扰情况下,一次只做一件事,限时完成,做完一件,再做第二件。 6、培养复盘习惯。每日、每周、每月、每季、每年复盘。 7、培养简化习惯。事情太多,根本做不完,哪些可以不做,哪些可以过程简化。专注重点,专注能产生成果的事务。 8、培养整理习惯。防止堆积的最好方式,就是立即收拾。 9、持续打磨、打磨、打磨,成为专家。 ——微信公众号《非哥笔记》之《读书九条》。
1.越来越明白为什么要记下来;思考到文字这个过程是很艰难的,换句话说思维的固化,表象化,一旦经由文字化的处理,思想就得以更广泛的传播,所以为什么文字工作往往在社会分配中占据主要地位。 2.越是简单越是容易形成习惯;基本上所以的这类型书籍都在阐述的观点,可信性和可行性就不言而喻了。
太干巴了,缺少在深度阐述中让读者沉浸感悟行动原则的内容
作者是不是想靠出书赚钱,玩起了这个ZTD的概念,火了之后,这几百个字不够知识付费啊,所以就洋洋洒洒地写了一本书的废话。只需要网上搜索一下这个ZTD是什么就可以合上这本书了。当然工具书最终在于使用的这个具体的人,对于读者个人有帮助这就是本好书。