當失業年輕人被指“騙保”（輕紀實）

摘錄 35歲的張展曾在教培行業順風順水，卻因行業寒冬突襲，一夜之間失去經濟支柱。社保斷繳的恐慌、生活入不敷出的窘迫，讓他在中介的蠱惑下申領失業保險金，卻不料陷入“騙保”糾紛，一夜之間從老實人淪爲犯罪嫌疑人。

由於疫情關係，經濟下滑嚴重，失業率大幅上升，全國涉及騙取失業金的案件也大幅提升。 根據2021年度審計報告，共發現通過虛構勞動關係騙取失業保險金，共計8.76億元，共涉及24省371家單位3.09萬人。 本書中這家中介公司，在2024年被查處，涉案金高達2270多萬元。 該中介實控了兩家公司，一家科技公司、一家商貿公司。兩家公司都沒有按照批准的經營範圍去經營，所涉業務就是“代辦失業保險金”。從人社部門提供的信息來看，他們並非合法中介，而是通過“虛構勞動關係涉嫌騙取失業保險金”。

行業鉅變時，普通人如何不成爲代價？2026-03-24 書裏關於失業保險、中介的騙術細節講的比較淺，查資料補充一下。同時在AI衝擊各行各業的背景下，很想從主人公的故事中獲得經驗，普通人要如何面對行業鉅變，儘可能安全度過寒冬，穩住心態，不讓騙子有可乘之機？（以下內容來自我、微信讀書AI、DeepSeek的思考） 一、關於失業保險🟣 1-1 失業保險領取要求 需要同時滿足3個條件： 繳費滿一年：失業前，所在單位和本人已繳納失業保險費滿1年； 非本人意願中斷就業：指被公司辭退、合同到期不續簽、公司破產等，自己主動辭職不符合； 已辦理失業登記：在社保部門或線上平臺辦理失業登記，表明有求職要求。失業登記儘量別拖，在終止/解除勞動關係之日起60日內辦理。 這裏要注意：有的公司會爲了不給賠償，通過各種手段讓你主動離職。可以打電話給勞動監察投訴調解，調解不成準備申請勞動仲裁。（一定守好這一步，否則很難拿到失業保險金） 仲裁需要準備的材料： 仲裁申請書（寫明訴求：要求支付經濟補償金N或N+1，具體金額自己算好） 身份證明（身份證複印件） 證據材料： 勞動合同（證明勞動關係） 工資條/銀行流水（證明工資標準） 公司逼你離職的證據（錄音、微信聊天、郵件） 解除/終止通知書（如果公司發了） 🟣1-2 能領多少？ 各地標準不同，主要分爲以下兩種計算方式，具體金額由當地政策決定： ① 按比例計算（主流）一般是當地最低工資的90%。（查了一下大部分城市大概是2000元左右） ② 按繳費基數計算（部分地區）根據你失業前的平均繳費工資乘以一定比例（如45%-55%），但設有上限和下限。 🟣 1-3 能領多久？ 領取期限取決於累計繳費年限，最長不超過24個月。 滿1年不足5年：最長12個月（滿1年通常可領3-4個月，每增加1年多領2-3個月）； 滿5年不足10年：最長18個月； 滿10年以上：最長24個月； 重新就業後再次失業：繳費時間重新計算，但可與上次未領完的合併計算，仍不超過24個月。 🟣 1-4 領取失業保險，會導致社保斷繳嗎？ 結論：醫保不會斷，養老會暫停可自己續，唯一需留意的是購房資格。 ① 領取失業金期間，醫保會由失業保險基金自動代繳，個人不用花錢。 ② 養老保險會暫停，但是之前累計的年限有效，如擔心斷繳可以靈活就業形式自己繳納。（‼️靈活就業人員不得跨年度補繳養老保險費） ③ 如有購房需求，要額外注意斷繳是否會影響購房資格。 二、中介公司如何騙保？中介公司騙保的核心套路是虛構勞動關係，具體操作是：先把你“掛靠”到一家公司名下短期參保，再以“非自願離職”名義停保，僞造符合申領條件的假象。一旦審覈通過，他們從中抽取高額手續費。 🟣 2-1 法律後果 ① 騙子中介： 根據《刑法》第266條，騙取社保待遇屬於詐騙罪。如在廣東騙保50萬元以上就屬於“數額特別巨大”，起刑點就是10年有期徒刑。 ② 參與騙保的個人（主人公）： 退錢 + 罰款：責令退回騙取的失業金，並處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款； 列入失信名單：社保欺詐行爲會被記入信用檔案，列入社會保險嚴重失信人名單，未來坐高鐵、飛機、貸款等都可能受限； 追究刑事責任：如涉案金額達到當地詐騙罪立案標準（廣東部分地區爲4000-6000元），個人也可能被判刑； 影響子女政審：一旦留下刑事案底，對子女考公務員、參軍等的政審會產生負面影響。 ‼️總之不要找中介！所有聲稱“包過”都是騙子，積極撥打12333或當地人社部門公佈的舉報電話。 三、普通人如何抵禦行業鉅變？書中主人公在周圍環境異常時，樂觀地認爲自己所在的頭部公司不會有事。提醒我要提升自己對周圍環境的覺察力，還有要清楚危機真正來臨時該怎麼辦，纔不會到處亂抓救命稻草（中介公司），讓騙子有了可乘之機。 ① 準備6-12個月的生活費 房貸/車貸、生活費、必要基本支出；是否自己交養老保險； ② 收入多元與技能升級 收入多元：主業收入、副業收入、投資收入，應該來自不同的“系統”，這樣其中一個系統出問題時，其他系統還能運轉。多元收入應該在行業上升期就開始佈局，而不是在崩塌期被迫嘗試。 因爲在崩塌期，你同時面臨收入銳減、情緒焦慮、時間精力被維權耗盡的多重壓力，很難做出好的選擇。 技能升級的誤區：很多人以爲“學個新技能”就是報個班、考個證。但行業鉅變時，真正稀缺的是可遷移能力——比如： 理解客戶需求的能力（不管換什麼行業都需要） 把複雜問題拆解清楚的能力 用數據和邏輯說服人的能力 快速進入一個新領域並建立框架的能力 這些能力不是“技能證書”能證明的，但它們在行業切換時比任何專業技能都管用。 ③ 法律與集體維權工具 維權要趁早。很多人的心態是“再等等看”“公司可能還會給”，結果等到公司註銷、法人跑路、賬戶沒錢，仲裁贏了也執行不到錢。行業鉅變期，公司的財務狀況惡化的速度比你想象得快。一旦發現工資延遲發放、社保欠費、大規模裁員跡象，就該同步開始準備證據，而不是等到最後。 集體維權的力量：單個員工去仲裁，公司可以逐個擊破；但十幾個人同時去勞動監察投訴，監察員的重視程度完全不同。可以主動聯繫同事，但注意不要在微信羣聊具體案情（容易被監控），建議線下見面或使用加密通訊工具。 ④ 理性看待行業信號 幾個值得警惕的信號： 公司開始頻繁更換財務負責人 工資從“每月準時”變成“拖幾天”，再到“拖半個月” 供應商開始上門催款 管理層開始大量減持（如果是上市公司） 公司要求員工“共渡難關”簽署降薪協議 這些信號出現時，不要聽公司怎麼說的，看錢是怎麼走的。 ⑥ 心理與家庭溝通 這一點往往被忽視，但可能是最重要的。 行業鉅變帶來的不只是收入問題，還有身份焦慮——當你的職業身份突然被抽走，你會經歷“我是誰”“我能做什麼”的自我懷疑。這種狀態下，人容易做出衝動的決定（比如隨便找份工作、聽信中介的承諾、或者徹底躺平）。 提前與家人溝通的目的：不是“報備”，而是建立共識。讓家人知道你可能面臨的風險，一起商量應對方案，而不是等到失業後再告訴他們。家庭的支持系統在鉅變期可能是你最重要的資源。

以普通人失業受騙的真實經歷落筆，一紙個案照見時代職場困境。作者冷靜記錄生計重壓與圈套陷阱，小人物的窘迫無處遁形，平實文字盛滿現實無奈，是戳中當代青年生存現狀的寫實紀事。

可見這些年養老金、失業金庫房空虛有多嚴重，每年基本都要更改政策，還有4050政策也是，都是越來越難申請，還延遲退休。還是北京好，自己繳納靈活就業社保就可以領，但是很多人出餿主意，說自動辭職上一個月靈活就業就行了，但是這兩年也是各種被追討收回，還是現在形式不景氣了，各方面都嚴格了，還好我是失業了10多年沒上班，一直繳納靈活就業，前年底知道能申請失業金後，去年初一下申請了24個月，分分鐘生效，現在已經領了一年半多了，真香。我這種是自己老老實實交了10多年的社保，雖然不工作沒收入也交，爲了醫保，因爲慢性病每天以藥續命，也是因禍得福吧。所以一定謹記，不要聽中介和其他說的，繳納一個月靈活就業就能申請失業金，這是涉嫌短期參保騙保！會被事後追討的！當時在千人羣裏一起研究怎麼領取失業金的，好多都是用這種方式領取到的，後來聽說陸陸續續都被追討了！

生存的困境往往先於道德的審判。張展的遭遇撕開了這個時代的殘酷褶皺——一個曾經體面的教培老師，在行業崩塌時不僅失去了工作，更在社保斷繳的恐慌中滑向制度邊緣。那些指責騙保的聲音，或許忽略了結構性失業下個體的脆弱性：中介的蠱惑像最後一根稻草，壓垮了原本恪守規則的普通人。但現實同樣冰冷，福鼎市的案例證明，大數據篩查下任何僥倖終將付出代價。這不僅是個人與制度的博弈，更是整個社會需要直面的命題：當系統性風險降臨，我們是否只能非黑即白地審判那些被擠壓的生存選擇？張展從受害者到嫌疑人的身份轉換，恰恰折射出社會保障網與人性灰度之間的張力。

這是一個社會問題，希望法律工作者、人大代表們看到這個問題，不能讓普通民衆在失業的情況下再面臨被起訴、留案底的風險——底層百姓的日子過成這樣，自顧不暇，哪還敢結婚、生娃？這是一件民生大事，政府部門一定要看見、改進！

前段時間，常刷到以失業後另謀出路或躺平爲主題的視頻主的小視頻，差不多成了一個新賽道。最近則刷到的少了。新的失業應該還在繼續發生。知道的生活中不少民營企業未給職工繳納保險，很大一部分原因是職工希望當下多拿些錢，而選擇主動放棄這部分權益。 男主人公的情況，則是被他的僱主設計欺騙了，先是續約時更換全新公司，再是拖欠工資讓其自動離職，另加上他本人維護自我保障權益的意識不足，致使本應享受的失業保障卻不能享受。在騙保事件中，男主人公應該已經意識到欺騙行爲的性質，所以有其自身的責任。但從其整個經歷看，他又是此事件中的最弱勢方。正如文章最後專業人士所指出的，歸根結底，出現這種情況，還是因爲保障機制的不夠完善。

這篇文章裏的問題更多的是政策之惡，中國的社保制度本質上是寅喫卯糧，所以從制度設計上來說，就是繳納的制度規定簡單，想要使用時提取的程序繁瑣。經濟下行，參保人數少了，收不上錢，各地方政府爲了少支出，紛紛以創新的名義設計了更繁瑣的流程，美其名曰是完善流程、補足漏洞。 舉個例子吧，社會保障裏有一筆錢叫公積金，理論上說，這是完全屬於個人所有的，但是在疫情前想領取這筆錢，每次需要準備一大堆的資料，包括但不限於：房產證、購房合同、借款合同、還款明細，個人身份證明材料，戶口本等等，準備了這些資料，你還不能完全把你賬戶裏的錢提出來，大部分地區有限額。理論上說，那是一筆屬於自己的錢，實際上，那更多的是一個安慰自己的數字。疫情後，民衆沒錢了，不消費，政府才發現有這麼大一筆錢躺在公賬上，才簡化了提取流程，讓老百姓把公積金賬戶裏的錢提出來消費。疫情之前，很多地方可以看到這樣的廣告：代提公積金。當然那是要收服務費的，如果被公積金管理中心識別，也一樣要被處理，理由是違規提取。自己賬戶裏的錢，自己提取，怎麼就扯上違規了？那你別管，說你違規就違規。 失業保險制度更復雜，給大家說個鬼笑話：社保局的聘用人員如果失業了，也不一定湊的齊那些材料。 在我們國家有一個公式可以套用，基本上是正確的：那就是所有給好處的事情，程序一定繁瑣。需要普通人付出的，那程序一定是越來越簡化。比如說婚姻制度，人口問題最突出時，機關單位的結婚還得領導批條子同意，那時離婚則是自由合意，商量好了就可以立馬離婚。現在則變成有身份證就能結婚，而離婚呢？至少讓你脫層皮。 什麼是社會保障？我理解的就是當你的生活下沉到一定程度時，就自然而然觸發制度，制度給你託舉，讓你不至於窮困潦倒，我還沒聽說過哪裏的社會保障制度設計之初就是爲了讓大家少領。可能有人擔心，社保制度放太寬養懶漢，這時就看統治者如何抉擇了，是相信社保在保障大部分真正窮困的人，還是社保會催生出懶漢。我覺得答案一目瞭然，不要怕催生懶漢的問題，統治者該對自己的國民有一份善意，尤其是在繳納和享受如此不匹配的時候。如果怕社保制度養懶漢，也不是沒有先例可循，已經有相當多的北歐國家在探索，並積累了有益的經驗。現在我們還遠達不到爲此焦心的階段，我們的問題是保障不足。 司法工作者也該有一份善意，法律規則由法律規範和法律原則構成，法律規範簡單來說可以指當前的法律，在法律規範沒有規定的情況下適用法律原則，法律原則的標準是什麼呢？簡單說就是當事人有利原則，這是司法者該始終提醒自己的。

一、凡事預則立，不預則廢！ 二、政策初衷是好的，可實施完全是另一回事！ 三、收的順暢，想用來分擔難，手續多，報銷各種規避。