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真實世界的經濟學 封面

真實世界的經濟學

周其仁

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19萬字總字數
¥30.99定價

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內容簡介

經濟學大家、北大國發院教授周其仁代表作。經濟學基於“理性人”假設,但它應當用來解釋處處“不理性”的真實世界。真實故事之所以引人入勝,是因爲它們往往與“大家公認”的邏輯相牴觸。“公認”會發生的沒有發生,而“公認”絕不會發生的事卻偏偏來。這本書所要揭示的,就是這類“與常理不合”的真實。作者說,“在村莊田野和象牙塔之間來來回回,調查、訪問、整理、彙報,不經意之間就走進了一個書本上沒有的學問天地”。這是一個真實的世界。本書收錄了作者關於產權、壟斷、人力資產產權、企業家地位、企業改制等方面的文章,從經濟學的角度,闡述事實和包含在事實中的邏輯。如作者所言,本書將經濟學置於真實世界,使得理論不凌空蹈虛,而是從問題出發,每一句話都是有的放矢,切中肯綮。不管是經濟改革還是教育問題,抑或企業的人力資源,每一個實例都不止是這個領域的案例,而是可以觸類旁通,用來解開其他領域的難題,並經受時間的考驗。

讀者書評

★★★★★

張五常教授以中國改革開放爲案例,展現了經濟學解釋現實的力量。不同於教科書的理論推演,本書通過香港租務管制、溫州民營經濟等鮮活案例,揭示了"到街頭找答案"的研究方法。作者運用產權理論分析漁業配額、土地承包制,驗證了"產權界定決定市場效率"的命題;通過深圳價格雙軌制等案例,生動呈現價格管制的真實影響。全書以中國改革爲制度實驗場,比較不同地區發展路徑,證明"制度成本決定經濟模式"。作爲新制度經濟學代表人物,摒棄數學模型的束縛,堅持從現實提煉理論,體現了其學者的風骨、領域的精專。南大教授胡福明,1978年的文章,“實踐是檢驗真理唯一標準”引領一個時代的開篇。國家的恢弘、民衆的幸福,實踐是一切、人心是向背。理論是解釋現象的工具,而非裁剪現實的模具。這種"問題導向、直指本質"的學術風格,在當今技術化的經濟學界尤爲珍貴。體現了出的學者應有的實證精神,難能可貴。 俠義每從屠狗輩,負心多是念書人。籍雖滿腹、不如一囊錢,寧爲百夫長、勝作一書生。司馬南、張平之類的大V公知,低級紅、高級黑。國內賺流量、國外瀟灑人生,愚昧民衆、智商收稅。此生無悔入華夏,人在加利福尼亞。太多磚家,不是蠢而是壞,損毀了學者的氣節、敗壞了專家的名聲。祈求他人的憐憫,換不來世人的同情。自己的認知,自己負責、自己買單。兼聽則明、偏信則闇,擴大閱讀,獨立思考,提升認知、減少積水,才能紛繁複雜、多變的世界之下,拔開迷霧、看清趨勢,理性抉擇、努力前行。

★★★★★

《真實世界的經濟學》不是一部構建宏大理論體系的學術專著,而是周其仁教授用經濟學的手術刀,解剖中國轉型期一個個具體“病竈”的案例集。它的“詳細”之處,不在於理論的複雜,而在於觀察的顆粒度、提問的角度和邏輯的穿透力。 一、核心方法論:什麼是“真實世界”的研究? 周其仁師從科斯,其方法論深受“交易成本”和“產權”理論影響,但更關鍵的是他踐行了科斯的呼籲:到真實世界中去。 1. 從“反常”處提問:他不研究“爲什麼價格上升需求下降”這種教科書問題,而是研究“爲什麼明明供不應求,價格卻被管死,結果出現了‘走後門’和‘黑市’?”——關注的是“價格管制”這個真實約束下的行爲扭曲。 2. 約束條件至上:任何經濟現象都是在特定約束下(法律、產權、習俗、技術、信息成本)發生的。他的分析總是從“這裏到底綁着哪些繩子?”開始。比如分析國企改革,他先看“資產歸國家所有,但實際控制權在廠長手裏,收益權又很模糊”這個產權約束。 3. 案例歸納,而非模型演繹:他通過大量實地調研(如溫州民營經濟、中關村高科技企業、農村土地制度),從具體案例中提煉出一般性邏輯。例如,從“溫州一家人如何湊錢辦廠”的故事,抽象出民間金融對於突破正規金融約束的關鍵作用。 二、主要內容與經典案例詳解 1. 產權:一切經濟活動的基石 - 核心觀點:產權不是一句“東西是誰的”,而是一束權利,包括使用權、收益權和轉讓權。界定不清,交易成本就無窮大。 - 經典案例: - 公地悲劇的中國版:草原爲什麼退化?不是因爲牧民不懂環保,而是因爲草場產權模糊,“不用白不用,用了也白用”,導致過度放牧。解決方案不是道德說教,而是承包到戶,讓牧民對草場的未來收益有穩定預期。 - 國企的“廟”與“方丈”:國有資產名義上全民所有,但實際控制權在管理層(方丈),收益權卻不明。結果就是“方丈”可能努力把“廟”修好(做業績),也可能偷偷把“廟裏的寶貝”搬回家(國有資產流失)。改革的關鍵是釐清這束權利,讓“方丈”的行爲與“廟”的長期價值激勵相容。 2. 人力資本:最難“激勵”的資產 - 核心觀點:人的知識、技能、幹勁(人力資本)與人身不可分離。你無法像佔有機器一樣佔有它,只能激勵和交換。 - 經典案例: - “強制服務”爲何低質:過去供銷社售貨員態度差,不是因爲人壞,而是因爲幹好幹壞一個樣(收益權與付出不掛鉤)。改革後,個體戶笑容滿面,因爲服務好能帶來直接收入(產權清晰,激勵到位)。 - “教授治校”的悖論:爲什麼大學由教授主導不一定最好?因爲教授的人力資本主要用於教學科研,而大學運營涉及複雜的資產管理和行政協調,這並非所有教授的強項。問題的核心是不同人力資本如何匹配不同的產權與責任。 3. 企業家:在不確定中尋找確定 - 核心觀點:企業家不是賭徒,而是在不確定性中識別機會,並通過組織資源將機會轉化爲現實的人。他們的核心功能是“判斷與決斷”。 - 經典案例: - “蕭條出企業家”:書中以冰箱行業爲例,在行業火爆時,大家拼的是規模和速度;但當市場飽和、競爭慘烈時,真正優秀的企業家纔會浮現——他們通過產品創新、管理提效、成本控制來生存和發展。低谷是檢驗企業家精神的試金石。 - 信譽是企業家最重要的資產:因爲未來不確定,別人憑什麼相信你、跟你合作、借錢給你?靠的就是你過去積累的信譽。周其仁強調,市場經濟本質上是信用經濟,企業家是信譽的載體。 4. 制度變遷:改革的“破”與“立” - 核心觀點:制度變革不是紙上藍圖,而是各方在既定約束下博弈、試錯、逐步形成新穩定預期的過程。 - 經典案例: - 中國農村改革:不是先有完美的“家庭聯產承包責任制”設計,而是安徽小崗村農民在生存壓力下“冒死”嘗試,實踐證明有效後,才被更高層面追認和推廣。這是自下而上的誘致性制度變遷的典型。 - 城市國企改革:從“放權讓利”到“承包制”再到“股份制”,每一步都是在當時政治、社會約束下的“次優選擇”。改革者的智慧在於找到那個能向前推進、各方又能接受的“邊際改進”點。 三、給我們的深層啓示與應用 1. 思維轉換:從“應該怎樣”到“爲何不能” - 應用:當你看到一個“不合理”的現象(如房價高、看病難),不要急於批判或套用理想模型。先問:是哪些具體的約束(土地制度、醫療供給管制、社會保障不足)導致了現狀? 改變哪個約束最可行、成本最低? 2. 分析框架:產權—激勵—行爲—結果 - 應用:分析任何組織問題(如團隊效率低、項目推不動),可按此框架自查: - 產權/責任是否清晰?(誰對什麼事負責,收益如何分配?) - 激勵是否相容?(個人努力與團隊成功是否正相關?) - 這會導致什麼行爲?(是積極創新,還是互相推諉?) - 最終產生什麼結果? 3. 個人發展:把自己當作“企業”來經營 - 啓示:你本人就是“人力資本”的載體。你的技能(資產)、職業選擇(投資)、口碑(信譽) 和學習能力(研發),決定了你的“市值”。在“經濟低迷期”(行業不景氣或職業瓶頸),正是投資自己、重構能力、積累信譽的最佳窗口。 4. 理解政策:看具體約束,而非單純口號 - 啓示:評價一項政策(如“雙減”、房地產調控),不要只看目標是否高尚,而要分析它在現實的信息成本、執行成本和利益格局約束下,會如何被各方解讀和應對,可能產生哪些意料之外的結果。 四、本書的“真實”侷限 這本書的案例主要取材於中國90年代至21世紀初的轉型期,一些具體背景(如鄉鎮企業崛起、國企改制陣痛)已時過境遷。但它所傳授的觀察真實世界、緊扣約束條件、理解人性激勵的思維方式,卻歷久彌新。 它更像是一把思維鑰匙,教給你一種 “慢看” 的能力——遇到任何經濟或社會現象,先別急着下結論,停下來,看看裏面的“產權”鏈條是怎麼扣的,“激勵”的齒輪是怎麼轉的。這纔是它最寶貴的遺產。

★★★★★

周其仁寫作風格真樸實,是寫的大家看的書。喜歡這種文筆。 ​ ​內容都是快三十年前的東西,但不會過時,因爲經濟規律永恆。 ​ 周老師說​企業家是覺得錢不夠用的人,覺得講的太對了,這是親身體驗,很長時間都覺得錢是夠用的,所以那時我算不得企業家,直到有一天我開始覺得錢不夠用了,企業才走上成長的軌道。 ​ 周老師最關注的​產權話題是永恆的,因爲要求每個人是堅定的馬克思主義者或者存在主義者並不現實。 站在書本內容外,也可以多看看法國的發展,那是一場有價值的新左翼實驗。三十年以後誰知道世界會怎樣。 ​ ​這本書寫得非常好,但評分較低,不知何故,可能是把聯想集團作爲正面案例,被郎和司馬刷低了。

★★★★★

事實與事實之間的連接應該是邏輯,但我個人的經驗是,人是直覺動物,總是很習慣依靠想象串聯現象,而非邏輯,想克服這個問題,很是需要下點功夫訓練才能實現。 科斯和我有同感,只不過他批評的是經濟學家。他說,當經濟學家發現不能分析真實世界發生的事情時,就用一個他們把握得了的想象世界來替代(大意)。 這本書,以真實世界的經濟學爲名,就是強調作者所研究的經濟學,不是想象中的學問,書中描寫的現象,開展的研究,形成的判斷,都來源於“真實世界”。這本書很接地氣,理論性不強,但乾貨不少。以下簡單摘要。(有摘錄,有簡寫) 作者認爲,今天的社會是高度複雜和快速變化的,改革之所以這麼艱難,就是因爲在南方行得通的政策,在北方未必合適,今年行不通的,過幾年可能又可行了。所以,在中國這樣的大型經濟體,不能忽視現實,簡單地套用學術觀點。 在這本書中,作者主要談了兩個大的概念,一個是產權問題,一個是企業家的價值問題。 什麼樣的情況,適合什麼樣的產權結構,取決於成本,取決於執行的效果。產權問題解決了,才能更好地解決中國的三農問題。今天大量的環保問題,也是產權問題。“在個人與整體,社會與國家之間,自由空間怎麼劃最有利於發展生產,怎麼劃可以最大限度地協調矛盾,這是產權命題,是產權經濟學。”產權界定不合理,經濟發展就會缺少活力。 在提到人力資本時,作者提出人力資本是一種可能因爲“產權殘缺”而立即自動貶值的特別資產。作者認爲,人的質量,包括人的進取心、人對風險的態度、人的知識的累積程度和應用技術的能力都是人力資本的一部分。二戰後,歐洲、日本復興,但美國同樣援助力度不小的拉美經濟卻沒有起來,問題主要是出在企業家和工人的素質上。 在《哥達綱領批判》這部被稱爲“成熟的馬克思主義著作”裏,馬克思講到在他理想的社會主義社會里,還要默認“勞動者的不同等的個人天賦,從而不同等的工作能力,是天然特權”。 作者指出,同樣的教育和技能培訓的投入,同等的學生,日後的能力差異頗大。人力資源更像礦產資源,價格形成往往不取決於生產成本,而是稀缺性。 人在經濟社會發展中具有不可替代的作用,在金融危機當中,只強調政府調控,市場調節是不夠的,沒有足夠的企業和企業家的創新活動,是無法有效啓動經濟增長的。 資本市場上“買賣企業”的背後是買賣企業的盈利能力,而歸根到底是在買賣企業家能力。 利潤的本質不是對貨幣所有權的回報,而是對企業家才能所有權的回報。 爲什麼世貿協議要由各國政府來簽訂,而不是由各國的公司來籤。我的看法,世貿協定限制的是各國政府幹預市場的行政權力 作者介紹了在實踐中探索形成的不同形式的國有企業經營者的激勵機制,我認爲作者對於中國破解這個難題持相對樂觀的態度。 總的來說,這本書對於讀者是友好的,並無太多純理論,更側重對經濟生活中的現象進行分析,雖然看上去並無什麼新鮮觀點,但因爲其足夠樸素,足夠接地氣,反而格外有說服力。

★★★★★

利潤的本質不是對貨幣所有權的回報,而是對企業家才能所有權的回報。 市場交易就是讓資源不斷得到更好的利用。 很多人認爲,戰後德國、日本的復興,是美國援助的結果。 可是研究表明,美國同樣援助了拉丁美洲,而且援助拉美的程度,在早期要比援助歐洲、日本大得多。 但是,拉美經濟沒有起來,德國和日本卻很快起來了。 芝加哥大學的經濟學家認爲,這兩個國家主要靠的是它們優秀的企業家和工人。有了這個資源,再加一點物質流量進去,經濟就起來了。 如何使具備企業家才能的人被挑上來並願意好好幹?這要由產權制度來解決。世界上給人的能力定價,無非是這幾樣東西: 第一是工資加福利;第二是利潤的分享,不僅在成本里邊起作用,在利潤裏邊也有一部分; 第三是利潤分享權的長期化,即擁有股權;第四是長期化的利潤分享本身能流通。 企業家才能本身就是資本增值的源泉。

★★★☆☆

本書講到了產權,作者認爲產權的定義是權利人支配一定物品並排除他人干涉的權利。除了權利人,其他人都是義務人,什麼義務,尊重別人所有權的義務。比如a有一瓶水,那其他人有尊重a支配水的義務。產權的意義:產權確定了資源的邊界,鼓勵了生產與交換,提高了物品的利用效率。換句話說,如果想要讓某樣東西利用率變低,就讓它產權模糊就行,讓權、責、利分離,讓使用者缺乏足夠的激勵正確利用它。 談到激勵,只有人力資本是需要激勵的,金融資本、土地資本、機器資本都不需要激勵,拿來用即可。爲什麼人力資本需要激勵? 人力資本的三個特點,決定了人的主動性的發揮,需要的是吸引力,而不是強制力。一,人力資本屬於個人,無法轉移,即便是極端情況下,人的肉體被ai控制,不得不勞動,但是人也有權不發揮創造性,從而讓尊重人的創造性的組織競爭中脫穎而出;二,人力資本被限制時,會立即貶值;三,人力資本會尋找自我實現的市場。企業家是市場經濟下人力資本最高的角色之一。

★★★★★

《真實世界的經濟學》是周其仁教授的代表作之一,這本書的核心在於強調經濟學不應是黑板上的數學模型推演,而應是對真實世界現象的解釋。 以下爲您梳理的該書主要觀念及詳細內容思維導圖: 主要觀念 周其仁在書中貫穿的核心思想是:真實世界裏的經濟學,是可以向真實世界裏的普通人訴說的。 - 反對“黑板經濟學”: 他批評那些脫離實際、僅追求數學模型完美的“黑板經濟學”,認爲經濟學應當像科斯和張五常所主張的那樣,基於真實的約束條件來解釋現象。 - “公認”與“事實”的衝突: 書中反覆探討“公認”邏輯與“真實”結果的背離。很多大家認爲理所當然會發生的事沒有發生,而大家認爲絕不會發生的事卻發生了。經濟學的任務就是揭示這些“與常理不合”背後的真實邏輯。 - 產權是核心: 無論是人力資本、企業改制還是壟斷問題,周其仁都習慣從產權界定和交易費用的角度切入。他認爲,權利界定清楚了,市場機制才能發揮作用。 - 方法論:在田野與象牙塔之間: 他強調調查研究的重要性。理論必須來自對真實世界的觀察(“在真實世界裏找學問”),通過調查約束條件,將實例認識一般化。 詳細內容思維導圖 這本書通常包含產權、人力資本、企業家、企業改制、壟斷與管制、政府角色等幾個核心板塊。 1. 產權的界定與改革 - 核心邏輯:產權界定是市場交易的前提。 - 關鍵點: - 產權不僅僅是法律條文,更是實際控制權和收益權。 - 改革的過程往往就是產權重新界定的過程。 - 模糊的產權會導致資源的浪費和租金的耗散。 2. 人力資本的產權特徵 - 核心邏輯:人力資本天然屬於個人,且無法被徹底剝奪。 - 關鍵點: - 不可分離性:人力資本(如知識、技能)與其載體(人)不可分離。 - 自動貶值:如果人力資本的產權受到限制(如大鍋飯體制),其所有者可以“關閉”努力程度,導致資產瞬間貶值。 - 定價難題:如何給能力定價是高科技產業和教育體系的核心難題。 3. 企業家研究 - 核心邏輯:企業家是駕馭不確定性的人,是經濟發展的關鍵要素。 - 關鍵點: - 企業家的定義:不是簡單的管理者,而是對資源進行重新組合、應對不確定性的人。 - 家族與非家族:家族經營與非家族經營在本質上是一樣的,都是爲了降低交易費用。 - 信譽與運氣:企業家的成功往往依賴於信譽積累和對運氣的把握。 - 資金約束:企業家往往是“錢財不夠用之輩”,因此需要融資和資本市場。 4. 公有制企業的改革 - 核心邏輯:國企改革不僅是“廟”(制度)的問題,更是“方丈”(人)的問題。 - 關鍵點: - 廉價與昂貴:公有制下,企業家才能往往被廉價使用(甚至被壓制),導致昂貴的企業制度成本。 - 自然人持股:改革繞不開的話題,必須承認企業家的人力資本價值,將其轉化爲股權。 - 攫取行爲:在產權不明晰時,內部人控制會導致資產被“攫取”,改革需防止國有資產流失同時也要激勵經營者。 5. 競爭、壟斷與管制 - 核心邏輯:不能籠統地反對壟斷,要區分行政壟斷與市場壟斷。 - 關鍵點: - 行政壟斷:依靠行政權力排斥競爭(如早期的電信、郵政),這是需要打破的。 - 市場壟斷:通過競爭勝出形成的壟斷(如高科技企業),往往具有暫時性,且能帶來效率。 - 重複建設:周其仁提出“要反對的不是重複建設”,因爲重複建設往往是引入競爭的必要代價。 - 管制改革:政府應從直接定價轉向維護市場秩序,管制本身也有成本。 6. 市場的守夜人(政府角色) - 核心邏輯:亞當·斯密的“守夜人”並非指小政府,而是指政府應提供有效的公共秩序。 - 關鍵點: - 政府退出:在競爭性領域,政府應當退出,讓位於市場。 - 制度供給:政府的核心職能是提供法律、產權保護和公平的競爭環境。 - 轉型期問題:在轉型期,城市就業和中小企業融資需要特殊的制度安排(“軟着陸”)。 總結 這本書不僅是對中國經濟改革(如電信改革、國企改革、農村改革)的記錄,更是一本教人“如何像經濟學家一樣思考”的指南。它告訴我們:不要迷信理論教條,要去觀察真實世界中的約束條件和人的行爲反應。

★★★★★

深入真實的世界,探索經濟發展規律。特別珍貴的九十年代末期到新世紀,國有企業改革提出其獨到見解。開放自由市場,尋求市場解決方案,提高社會效益。處理好市場與政府關係,政府作爲市場的守夜人,市場看不見的手充分發揮人的主觀能動,減少制度限制。

★★★★★

因吳曉波老師的推薦,特意過來了。 看下來,感覺周其仁文章比較分散,每篇文章都是針對具體問題,合起來就是“市場開放” 比較受啓發的概念是其他國家國企幹得好的原因分析(市場化管理),我們當前對人力資本對企業家的價值認識不足。

★★★☆☆

從出版年份和主要成書的角度來說, 對科普書來說是可以的, 尤其是新制度經濟的科普來說是很好了. 產權界定是上世紀末的核心問題, 如果從交易成本和產權界定的角度來看大市場建立, 實際上還是能導出一些新問題的, 但這些新問題是Econ自己解決不了的, 尋租空間太多了. 但如果你做econ研究的話, 建議直接讀 Furubotn 好了, 交易成本其實是很適合國內的一個理論派系, 非常適合用來解決一些難以解決的問題.

書籍信息

作者周其仁
出版社中信出版集團
出版時間2021-08-01
ISBN9787521732290
分類經濟理財-財經
格式EPUB
完結狀態連載中
章節數54