
稻盛和夫
在波瀾萬丈的人生中,無論遇到怎樣的艱難和困境,都不能怨恨、嘆息、墮落,而是應該積極樂觀地接受人生考驗,腳踏實地地付出努力。無論對於任何命運,只要時刻抱有感恩之心,積極進取,人生的大門自然就會敞開。在我古稀之年深刻體會到這一點。
微信讀書讀完的第361本書,《稻盛和夫語錄100條》。 書中包括稻盛和夫100條經典語錄、人生成功方程式、人生信條、六項精進、經營十二條、會計七原則,關於生活、工作的人生智慧,值得細細品讀。 稻盛和夫的人生閱歷,一開始進入一家快倒閉的公司,可是,經過不斷的努力,技術升級,精進,精益求精,實現自我,創造3個500強公司。 人爲什麼活着?如何活得好?都是每個人一生的課題。 爲自己,爲家人,爲社會,秉持簡單的人生觀,就有道而正焉,堅持正確的事情。 以其無私,故能成其私,利他主義。 稻盛和夫思想六項精進:1、付出不亞於任何人的努力;2、要謙虛,不要驕傲;3、要每天反省;4、活着,就要感謝;5、積善行,思利他;6、不要有感性的煩惱。 心靈管理,自我修行,六項波羅,佈施,持戒,忍辱,精進,禪定,智慧。 如何把這幾個詞變成生活日常的修行? 佈施:幫助他人,每天做一件好事。 持戒:自律,每日清單。 忍辱:凡事多想一步,忍一忍,提高情商。 精進:每天學習進步一點點。 禪定:每天冥想15分鐘。 智慧:自我反思,記錄思考後的心得。 人生萬能公式,等於思維方式乘以熱情乘以能力,每一項的正負、權重影響結果。 凡事要反思自己的思維方式、熱情、能力,理想是做一個自己喜歡、有熱情、能勝任、促進自己成長的工作。 生活、工作,都是讓每個人修行,變得更好的。 人的一生,是綜合的運營,涉及家庭、工作、職業生涯、伴侶、朋友、人脈、興趣愛好的選擇。 綜合運用這些資源,精進,每天進步一點點,磨練自我,靈魂更爲純粹,實現自我,過好這一生。
【稻盛和夫的六項精進】: 1、付出不亞於任何人的努力。 2、要謙虛,不要驕傲。 3、要每天反省。 4、活着,就要感謝。 5、積善行、思利他。 6、忘卻感性的煩惱。 鄙人對於“積善行、思利他”感觸最深,近乎“吉人自有天相”!
很容易讀完的一本書,簡單易懂的語言卻蘊含着豐富的智慧。人生·工作的結果=思維方式(人格·理念)×努力(熱情)×能力。思維方式起着決定性的作用,同時努力和能力也是不可或缺的,只有付出足夠的努力並具備一定的能力,才能夠實現目標。 始終保持着感恩的心,樂觀地接受生活中的一切挑戰,這種態度讓稻盛和夫能夠在逆境中崛起,最終成爲傑出的企業家和哲學家。 稻盛和夫還強調了工作對於修煉靈魂和提升心志的重要性。他認爲,通過認真地工作,我們可以磨練自己的意志和品格,提升自己的精神境界。工作不僅僅是爲了謀生,更是一種自我實現和價值體現的方式。通過工作,我們可以找到自己的定位和價值所在,爲社會的進步和發展做出自己的貢獻。 稻盛和夫在書中提到的許多觀點也讓我受益匪淺。比如他主張用“強烈的願望”來代替“野心”。“你在心中描繪怎樣的藍圖,決定了你將度過怎樣的人生。強烈的意念,將作爲現象顯現,請你首先銘記這個“宇宙的法則”。”成功的基礎是心中強烈的信念感!
就我現階段的閱歷和水平,我只能給這本書打個“不行”的分數。對稻盛和夫產生興趣是因爲我的專業課老師,一個天天背薄若波羅蜜心經的女人,每次上課必定提起稻盛和夫,反覆推薦我們閱讀《幹法》《活法》。我先看了這本語錄,哎!不知道是一碗心靈雞湯還是實操可用的工具書。
1.敬天愛人。愛國家,愛公司,愛工作,(愛自己,愛他人)。 2.人生方程式=思維方式(人生態度)×熱情(努力程度)×能力。 3.心想事成是宇宙的法則。(遵循宇宙的法則,順從宇宙的意志,與宇宙的意願一致) 4.心不喚物,物不至。 5.用純潔的心靈描繪願望。 6.滿招損,謙受益。 7.把事情簡單化。 8.常懷感恩之心。 9.凡事講究利他性。 10.認真過好每一天。 11.要有創新精神。 12.遇事不要害怕,迎難而上。 這本書有一些理論可能更加適合國有企業,現在有哪個企業會講究透明化呢,不說同行業競爭激烈,不同階級的思維方式也是不同的,如果把利益公開化,反而會又不好的影響。有些企業的工資都是簽了保密協議的,主要怕員工心態不平衡吧。 曾經看到過一則新聞,一個工作了半年的員工舉報了自己的單位亂用違規產品,從大衆角度來看問題,大家會覺得這個員工好正義啊,但底下很多評論卻是沒有公司願意去用這個員工了。可能是因爲很多企業內部都有不可告人的祕密吧,所以纔會有保密協議存在。但是危害大衆的健康,這樣的企業也做長久不了!就像稻盛和夫說的那樣,要利他性。
此書主要講稻盛和夫語錄100條、六項精進、經營十二條、會計七原則。說起來容易就起來難。具體內容總結如下, 六項精進: ◆ 第一項 付出不亞於任何人的努力 ◆ 第二項 要謙虛,不要驕傲 ◆ 第三項 要每天反省 ◆ 第四項 活着,就要感謝 ◆ 第五項 積善行、思利他 ◆ 第六項 不要有感性的煩惱 經營十二條: ◆ 1 明確事業的目的意義 ◆ 2 設立具體目標 ◆ 3 胸中懷有強烈的願望 ◆ 4 付出不亞於任何人的努力 ◆ 5 銷售最大化、費用最小化 ◆ 6 定價即經營 ◆ 7 經營取決於堅強的意志 ◆ 8 燃燒的鬥魂 ◆ 9 臨事有勇 ◆ 10 不斷從事創造性的工作 ◆ 11 以關懷之心,誠實處事 ◆ 12 保持樂觀向上的態度,抱着夢想和希望,以坦誠之心處世 會計七原則: ◆ 第一項 現金流的經營原則 ◆ 第二項 一一對應的經營原則 ◆ 第三項 筋肉堅實的經營原則 ◆ 第四項 完美主義的經營原則 ◆ 第五項 雙重確認的經營原則 ◆ 第六項 提高覈算效益的經營原則 ◆ 第七項 玻璃般透明的經營原則
一、人生底層哲學 1. 人生·工作結果方程式 人生與工作的結果 = 思維方式 × 努力 × 能力。能力、努力區間0~100分;思維方式-100~+100分,負面思維會直接帶來負向結果。 2. 人生的目的是磨鍊靈魂 肉身終將消亡,但靈魂永恆。人生意義不在於積累財富名望,而在持續提升心性、淨化靈魂;行善利他,就是打磨靈魂。 3. 懷有滲透潛意識的強烈願望 純粹、持久的願望,會進入潛意識,驅動人自發向着目標行動。心中不能存有懷疑,堅信目標可達成。 4. 能力具備成長的可能性 能力並非天生固定。很多時候不是能力不足,而是心態受限。堅持學習實踐,普通人也可以不斷突破自我。 5. 極度認真地活好當下 珍惜每一瞬間,認真對待每一天,每個人都是自己人生劇本的主角。全身心投入工作,才能收穫長久、真實的快樂。 6. 判斷基準:動機善否,積善行、思利他 做決定前自問動機是否善良無私。利他不等於盲目施捨,善行需要理性思考。善因未必立刻有回報,但長期堅持終有迴響。 二、經營核心原則(經營十二條+會計七原則) 1. 以心爲本的經營 企業把員工視作家人,彼此信賴關愛。經營者提升心性,才能凝聚團隊,逆境中保持樂觀堅韌。 2. 不斷從事創造性工作 創新不等於發明新產品,持續改良、精益求精就是創新。配合不亞於任何人的努力,同時保持獨創性,打造差異化優勢。 3. 追求正當利潤,銷售最大化,經費最小化 企業需要利潤生存,依靠公平競爭獲得的利潤無可非議。利潤用來發薪、繳稅、留存抗風險,員工共同創造價值。 4. 現金流經營原則 經營決策重點看現金流轉,不能只盯着賬面會計數字。留存自有資金,才能抓住機遇、抵禦風險。 5. 提高覈算效益 用好財務會計與管理會計,依靠智慧創意增收節支,以此提升經營效益。 6. 玻璃般透明的經營 企業經營、財務、戰略信息向全員、股東、社會公開,防範舞弊,增強員工主人翁意識,提升企業競爭力。 7. 崗位責任 每個人立足崗位主動擔當,不只旁觀批評。個人言行代表企業形象,全員盡責,組織才能高效團結。 8. 才能屬於社會 個人才能不是私有財產,是上天賦予的禮物,應當回饋員工、客戶與社會,不能只爲滿足一己私慾。 三、六項精進(個人行動綱領) 1. 付出不亞於任何人的努力 2. 要謙虛,不要驕傲 3. 每天反省 4. 活着,就要感謝 5. 積善行,思利他 6. 不要有感性的煩惱
今天特意重讀《稻盛和夫語錄100條》,再次看到六項精進。 雖然之前就在書中偶遇過這六句話,記不清是哪本書了,卻在我每每陷入低谷時,給予我往無限的力量。 今天靜下心認真讀完,依舊受益匪淺,想把這份力量傳遞給大家。 六句話分別是: 1.付出不亞於任何人的努力 2.要謙虛,不要驕傲 3.要每天反省 4.活着,就要感謝 5.積善行,思利他 6.不要有感性的煩惱 01.付出不亞於任何人的努力 不是瞎拼命,而是要認真努力,專心做事,不偷懶、不混日子。 比如:別人下班刷短視頻躺平,你可以每天多花1小時學項技能; 上班別人摸魚,敷衍完成任務,你認真把手上每件小事做到位; 孩子寫作業寫一會兒就玩,你沉下心多刷題查漏補缺。 不是硬熬通宵硬卷,是願意多投入一點時間精力,不偷懶。 02.要謙虛,不要驕傲 別有點成績就覺得自己高高在上,要多想自己不足的地方,再好也別嘚瑟。 比如:考了一次高分,就到處炫耀,覺得別人都不如自己; 工作做成一個項目,不要覺得全是自己的功勞,要聽取同事建議; 賺了點錢,就目中無人,瞧不起普通打工族。 贏一次不代表永遠會贏,輸一次也不代表永遠會輸,驕傲了很快就會栽跟頭。 03.要每天反省 每天睡前花幾分鐘想想今天哪些事做錯了、話說得不好,哪裏衝動了,明天改一改,不要稀裏糊塗過日子。 比如:今天忍不住跟家人吵架發脾氣,晚上想一想不該衝動頂嘴,明天好好說話; 今天上班偷懶玩手機耽誤了事,反省自己自律性差,明天提高專注度; 說話隨口懟了朋友,反省自己語氣不好,找機會道歉。 不是自我否定罵自己,是找今天的小毛病,一點點修正。 04.活着,就要感謝 別覺得一切都是理所應當。小事也懂得感恩,不整天怨天怨地。 比如:家人給做飯,不要覺得本來就該做,心裏記着這份辛苦; 同事順手幫了一個忙,認真說句謝謝; 今天平安健康沒有生病出事,也心存感激,不總是盯着自己缺什麼。 不用說一堆客套話,心裏少點抱怨,多一點知足。 05.積善行,思利他 多做對別人好的事,做事先想一想會不會傷害別人,能幫一把就幫一把,不爲了回報纔去做好事。 比如:順手幫忙帶走樓道垃圾; 花點時間安慰不開心的朋友; 好好做生意不坑人,賺乾淨的錢,睡安穩的覺; 看到老人拎重物,上前搭把手。 不用做驚天動地的大善事,日常小事多替別人着想。 06.不要有感性的煩惱 當事情已然發生就想辦法解決,別一直糾結內耗、胡思亂想、反覆焦慮。別一直沉浸在壞情緒裏折磨自己。 比如:做錯一件事已經發生了,不要天天自責,翻來覆去想“當初要是就好了”,想辦法補救下次做好; 被別人說了幾句難聽的話,不要耿耿於懷,整夜睡不着反覆生氣; 投資或者考試失利,不要一直消沉emo,調整狀態重新再來。 不是不能難過,是不要讓壞情緒沒完沒了困住自己。 人生沒有捷徑,認真過好每一天。 堅持做這六件小事,不急不躁,日日打磨,時間自會給我們最好的答案。 每天努力幹活、不驕自大、每天自省、懂得感恩、多幫別人、少瞎內耗,你的生活會越來越好…… 以後再處於低谷時,不妨讀讀這六句話,你的心態會越來越穩……
《稻盛和夫語錄100條》 00.本書的序言中,有句話道出了獲得真理的根本——“心純才能見真。”只有心靈純粹,才能看到別人看不到的東西,看到自己過去沒看見的東西,包括技術訣竅、商業模式乃至經營哲學。 筆記篇幅有限,這裏我僅摘錄對自己有啓發的10條語錄。 01.成功的關鍵在於“人生·工作的方程式”。 人生·工作的結果=思維方式(人格·理念)×努力(熱情)×能力。這裏的思維方式指代人生態度,積極正面和消極負面,對人生起到了關鍵作用。 02.一直思考到“看見結果”爲止,意思是腦中模擬演練也是一種執行,而且是很重要的,隨着你思考和研究的深入,想象與現實的界限逐漸消失,你會建立起一定能做好的自信。 03.愛、真誠及和諧之心,愛是把別人快樂視同自己快樂,真誠是時刻思考爲社會爲別人做點什麼,和諧是希望大家都能獲得幸福。這是利他思維,想來真正能把事業做大的人,想來私心應該是很少的。 04.要把事物簡單化,這裏不是頭腦簡單不思考,而是化繁爲簡的洞察,更接近事物本質。方法就是不要被現象迷惑,要搞清楚要素、關係和因果。 05.人格=性格+哲學,人的先天性格或多或少都有缺陷,所以就需要通過人生道路上學習領會的哲學來補足。書中有個詞“兼備兩級”,比如膽大和心細,雖然相反,但是卻是一陰一陽的成事之道。 06.將靈魂注入語言,這條稻盛稱是他從年輕時就遵從的思考和行動原則。語言只是傳達自己心中所思所悟工具。所以如果簡單的表達並沒什麼影響力,你必須給語言注入靈魂,用你的信念感動和鼓舞人們一同做出行動。 07.自我燃燒,人也分自燃型、可燃型和不燃型,要想成就事業必須是有燃燒般的熱情,爲了實現目標自我燃燒,並用多餘的能量去點燃團隊。這樣才能建功立業。 08.能力一定會提高,這句其實說的是成長型思維,能力不是一成不變的,要相信自己的無限可能性,努力研究和訓練,拿出勇氣去挑戰自我,這是一種非常關鍵的人生態度。 09.從客戶的視角觀察,其實就是用戶思維,雖然老生常談,但是真的去做的人很少,也不容易做到,稻盛在這裏說要調動培養自己的感性能力,才能如實體會客戶的需求,特別要住一晚與客戶一對一的前沿崗位和節點,創造最高水平的服務。 10.重視獨創性,京瓷創業之初就已經這樣,從不模仿他人,只要每天鑽研創新,一步一步地積累,必將孕育出卓越的發明創造。這裏的創新其實不侷限於產品生產,其實小到我們工作日常的任務都可以創新,所謂熟能生巧,而巧就能生出新。 共勉!
讀稻盛和夫100句語錄讀得激情澎湃。爲了讓大家在這個世界上堅持勇敢活下去,雞湯無處不在,勵志名句警世恆言無孔不入。我相信,稻盛和夫的所有話都有別人說過,然而唯一的區別是,稻盛的勵志語錄卻可以輕易地讀到心坎裏,根源在於稻盛徹底的真誠、玻璃般地誠實、太陽一般光明正大、鐵一般地知行合一,他不光這麼說的他更是這麼做的,他先做了再應大家請求總結提煉說出來,他說的是自己的事實。愛迪生說:創造發明來自99%的汗水和1%的靈感。稻盛說,靈感不僅來源於勤奮,更來源於心靈的純粹。這個道理我們也聽說過,也懂。我們聽說過很多很多的道理,我們自己也會說出很多很多的道理,不同的是,稻盛是把自己心裏的說出來,我們是把別人的背誦出來。純化心靈、提升心性這件事,我們每個人都可以做。“非不能也,是不爲也”。