绩效考核管理实务手册
王光伟
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王光伟
理论与实劋相结合，是《企业人力资源管理实务丛书 绩效考核管理实务手册》大的特色。《企业人力资源管理实务丛书 绩效考核管理实务手册》从企业绩效考核体系设计的实际出发，对目标管理法、360度考核法、关键业绩考核法以及平衡计分卡等考核技术进行了详细的解读，确保读者能够熟练掌握这些考核技术。在此之后，《企业人力资源管理实务丛书 绩效考核管理实务手册》又给出了高层管理、生产管理、销售管理、技术以及职能等管理岗位的考核表、考核方案模板，确保读者能够“拿来即用”，极大地节省读者的时间，提升工作效率。
知识点太滞后了，2013年的也可以理解