
薛莲
在当今的商业环境里,变革已经成为新常态。世界在变,经济在变,技术在变,人才需求在变,而不变的依然是“人才制胜”的竞争法则。本书从企业招聘的实践角度,全面阐述了如何确定人才需求、寻找目标人才、筛选精兵强将、护航新人入职以及密切关注入职后的新人生存状态。一本书,对招聘在人力资源以及企业管理中的角色与使命做出了精细解读。
前两章特别"虎",谈的企业是保洁英特尔,角色对象是BP,教怎么建立雇主品牌,这部分是本书的看点。之后开始就不太行了,泛泛而谈。
不太接地气但比较框架的HR指导书,无味 可惜。。。有些启发,关于雇主品牌: 雇主品牌应从内到外建设,联系企业品牌与产品品牌。
非常详细想,不是单纯的的讲招聘,还会涉及到很多其他相关的知识,作者都一一讲述,是目前为止我读过最完整的招聘类书籍。