
刘昕
本书凝聚了作者20多年来在MBA、EMBA课堂上以及企业中高管培训中讲授的战略性人力资源管理、非人力资源经理的人力资源管理、员工激励、绩效管理等课程的精髓,同时融合了作者为百余家政府机构和企事业单位提供咨询与顾问服务的宝贵经验。书中的内容不仅覆盖了管理的本质和起点、中国式管理的根基、管理没有万灵药等宏观视野,而且深入招聘甄选、授权赋能、薪酬激励、绩效管理等微观细节。 无论是一线管理者、团队负责人、中高层领导者,还是人力资源从业者,都能从本书中获取人力资源管理、员工激励、领导力提升等方面的深刻洞察与实用策略,从而优化管理决策,提升个人管理效能与组织竞争力。
现在正在听刘老师在刘润直播间,讲解这本书!刚开了个头儿,内容非常好! 刘老师讲课,内容通俗易懂,引人入胜!
写的挺好,对管理的很多基础概念正本清源,同时又有非常多的实践指导,尤其在什么是人性,如何把个人利益与企业利益结合起来有充分思考。
作者学识渊博 其论述有见地 值得读一读 不过理论多实践落地的少 😁 书中有些总结很好: 1 何为人性,人性即是趋利避害。 2 利他就是高级的利己
这是一本非常好的书,不仅仅是针对人力资源管理,还包括了对人性、道德、文化的综合分析,如果你是企业老板那你一定要通过此书进行对照反思,我们是否做的够好。如果你是企业人力资源经理,那你一定要给你的老板推荐此书。