丰田文化：复制丰田DNA的核心关键（珍藏版）
[美]杰弗瑞·莱克 迈克尔·豪瑟斯 优质人才与组织中心
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[美]杰弗瑞·莱克 迈克尔·豪瑟斯 优质人才与组织中心
丰田前总裁张富士夫提出了丰田的5个发展方向：挑战、改善、现地现物、人性化的管理、人才培养。将人才培养视为企业发展的关键。要掌握丰田生产方式，仅仅学习工具和方法是不够的，必须懂得丰田培养人才、造就忠诚员工和高技能员工的丰田文化，这是丰田生产方式的精髓所在。本书基于作者数十年的工作经验所积累的无数例子。作者对丰田文化有着深刻的理解，书中披露了许多独特的幕后细节，这正是学习丰田成功之道所必需的。