
郑磊磊
本书是一本融合法律法规专业范畴,又结合具体劳资纠纷案例,对企业用工风险与防范进行基本探讨的工具书。本书共分为十五个章节,从招聘、入职、劳动合同签订、履行,到企业用工过程中的人员配置、劳动合同变更、薪酬、考勤与假期管理、社保与工伤处理,再到因各种原因涉及的劳动合同解除、离职管理、灵活用工等,全方面、多角度规范化解人力资源工作中涉及的法律风险。 “有人的地方就有江湖和纷争”,劳动用工也必然会存在各种各样的法律风险,希望企业老板、中层管理者、人力资源管理人员以及创业者看完本书后,在帮助企业招揽大量人才的同时,避免把时间和精力浪费在劳动争议和仲裁以及诉讼上,从而让企业健康、快速、持久运转。