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一本书读懂数字化转型 封面

一本书读懂数字化转型

陈雪频

8076人在读
20.2万字总字数
¥40定价

内容简介

数字化是这个时代最大的外部变量,也是很多企业必须面对的现实问题。但很多企业对数字化转型的理解过于片面,以为数字化转型就是“两微一抖”,它们或开个网店,或组织线上培训课,真正将数字化落地的企业少之又少。本书旨在全面系统地介绍数字化转型的由来和本质,分析数字化对行业和企业影响的方方面面,解读部分数字化转型成功案例,以及推荐一些数字化转型的实用工具,以帮助企业决策者做到数字化转型的“取势、明道、优术”,真正帮助企业实现数字化转型落地。

读者书评

★★★☆☆

2句话总结读后感:本书前半部分确实有让人眼前一亮、引人深思的亮点,但后半部分放水严重,内容拼凑零散。本书可作为了解数字化转型概念及案例的通识读本,但未说清楚最为关键的问题即如何进行数字化转型。 推荐本书值得看的章节或内容:第1章-第5章;第8章案例1;第10章中数字化转型七步法、案例10-1和10-2。 本书优点:基本概念论述清晰、几个深度思考点。 1. 作者对数字化转型的一些关键技术的概念阐述清晰,如人工智能、云计算、大数据、工业互联网、物联网、区块链。在分析一件事情的影响之前必然是首先界定其定义,这一点作者做的很好。 2. 我非常喜欢作者关于企业层面系统思考的部分,即将企业当做一个价值创造、价值传递、价值支持和价值获取的系统。“其中,价值创造涉及产品和服务,这是企业与消费者建立联系的桥梁,也是最能体现公司实力的载体。价值传递涉及营销和渠道,主要是让客户知晓产品和服务,然后通过合适的方式把它交付到客户手里。价值支持包括组织、人才、经营、管理、领导力等要素,这是公司的中后台系统。价值获取则涉及公司的财务体系和资本模式,包括公司的收益、成本、债务或者股权等。这四大价值模块覆盖了企业绝大多数经营行为。”hhh我觉得这一部分写的真的太好了,一下子就把所有的企业要素串联到一起。这些要素只见不再是孤零零的名词,而是组成为一个个鲜活的企业个体。而且通过这个系统思考的框架,很容易把企业生产经营全过程记忆下来。此外,作者也从这个角度分析了数字化转型对企业的影响,即分析数字化转型对各个价值过程的影响。 3. 作者提到的敏捷、共创和迭代的数字化转型战略、完美衔接战略规划和落地工具的业务领先模型BLM也很不错。以及,我在本书中学到了红海战略和蓝海战略,以及企业如何同时使用这两种战略为其发展助力。 缺点:部分章节内容零散、部分论述多次重复、最关键问题未阐释清晰。 1. 第7章及以后,内容很零散不成体系。虽然作者尝试使用跨学科知识点,比如生物学的物种概念,来解释管理上一些现象或问题,但是大多论述浮于表面没有触及到问题的本质。其中,我很难看到作者对组织、人才、领导力等有一些独到的、深入现实的、经过实践验证后有效的方法或见解。 2. 其次,全书有很多论述被重复使用,这其实缩短了书籍篇幅和内容宽度。从读者角度来说,当我在书中不同篇章看到相同或很类似的论述时,我内心其实是反感的。我是抱着学习的态度认真阅读的,但作者在写作时却在放水。 3. 作者于最后一章提出了数字化转型7步走,对此我觉得有些空而大。框架是要有的,可是缺少更为关键的企业转型实践过程中的微观细节。而这些细节在现实中更为关键,比如,大量企业实际转型过程中,是否有一些通常会犯的错误、一些好的经验,这些后来企业如何避免或学习。作者如果能在框架中加入一些具体细节,我觉得会更让人信服。

★★★★★

《一本书读懂数字化转型》的核心观点可以概括为“四个层次、三条主线、七个步骤”。​​一、四个层次:厘清数字化转型的底层逻辑​​1. ​​数字化是时代最大的外部变量​​。它不仅是技术更新,更是一场从生产工具到生产关系的系统性变革。2. ​​数据是数字世界的基础设施​​。一切商业活动最终都依赖数据的采集、流动与复用,进而生长出知识和智能。3. ​​机器智能与人的智能叠加​​,形成“数智时代”的新价值创造模式。4. ​​转型的本质是“用数据说话、用数据决策、用数据管理”​​,技术只是手段,价值兑现才 是目的。​​二、三条主线:从战略到落地的系统框架​​1. ​​取势——明方向​​:企业必须先洞察数字化大势,界定“终局”——五年后希望成为什么样的组织,再倒推今天的行动。2. ​​明道——定理念​​:区分信息化与数字化的本质差异,理解“万物皆可数字化”,建立数据思维和组织共识。3. ​​优术——落工具​​:通过一套可复制的方法论与工具包,把战略转化为可执行的数字化蓝图,并在迭代中优化。​​三、七个步骤:可操作的数字化转型路径​​ 作者在大量案例基础上提炼出“数字化转型七步法”: ① ​​数据资产化​​——建立统一的数据目录与标准; ② ​​业务场景化​​——以场景而非技术为单位先行试点; ③ ​​流程在线化​​——把关键流程搬到数字平台; ④ ​​组织平台化​​——建设数据中台与业务中台; ⑤ ​​决策智能化​​——引入AI与机器学习模型; ⑥ ​​生态开放化​​——与产业链伙伴共享数据与能力; ⑦ ​​文化机制化​​——把数据文化和敏捷文化植入制度与激励。​​四、典型实践与案例启示​​ 书中精选阿里巴巴、腾讯、字节跳动、小米、名创优品、快手、得到等18家企业的转型案例,总结出三条可复用经验:1. ​​先找“引爆点”​​——选择最能快速创造价值的单点突破,形成样板间;2. ​​再做“中台化”​​——把可复用能力抽象成中台服务,快速复制到全公司;3. ​​最后谋“生态化”​​——通过开放平台或产业互联网,把价值延伸到生态伙伴。​​五、对管理者的建议​​1. ​​一把手必须亲自挂帅​​,否则难以跨部门协同与资源调配;2. ​​建立“数据收集—数据分析—数据应用”的闭环​​,让决策基于数据而非感觉;3. ​​重视人才与文化​​:既培养数据素养,也鼓励失败、迭代的组织氛围;4. ​​采用“精益数据”思维​​,在快速试错中持续优化,而非一次性交付。通过上述四个层次的认知、三条主线的框架和七个步骤的方法,作者希望帮助管理者在数字化浪潮中“取势、明道、优术”,真正把数字化转型落到企业价值增长上。

★★★★★

读了许多关于数字化的书籍,我认为陈雪频老师的《一本书读懂数字化转型》一书,讲得较好,有理论层面,但让人能理解,有实践层面,但落地较准。

★★★★★

能让大众通俗易懂,快速接受并理解数字化,数字化转型的要点,离不开作者的深入思考及引经据典,包括彼得·德鲁克、亨利·明茨伯格拉姆·查兰、彼得·圣吉、戴维·尤里奇等管理大师的理念及观点。通过列举数字化转型的经典案例,互联网代表企业,产业生态代表企业更能将数字化呈现在读者面前,不显生硬,言简意赅。关于价值创造,价值传递,价值支持,价值增值全价值链条的表述,对于理解价值背后的组织,团队,运营,人才等有了一个主脉络。

★★★★★

数字化转型,是当代企业面临的必经之路。抓住了数字化的机会,也就能够在当下动荡的环境中不断建设自己的核心竞争力。同时正如书中所说,很多东西的底层逻辑还是不变。因此,想明白为何要数字化转型,如何进行数字化转型,搭建出系统的框架,才能不断落地。 商业的本质是为了满足客户的需求,而数字化也只是满足客户需求的手段,一定不能为了数字化而数字化。

★★★★★

数字化是这个时代所有企业要面对的大趋势,但很多企业对数字化转型的理解不够系统,往往把数字化转型等同于数字化营销,全面数字化转型的企业少之又少。 本书由点到面、循序渐进地揭示了数字化转型的内在逻辑,深度解析阿里巴巴、百度、腾讯、字节跳动、小米、名创优品、快手和得到等18个转型案例,并给出数字化转型的实用工具,帮助企业决策者做到数字化转型的“取势、明道、优术”,真正助力企业实现数字化转型落地,在数字化时代乘风破浪! 得到App创始人罗振宇、著名财经作家吴晓波、小米科技联合创始人刘德、名创优品联合创始人叶国富等21位乘风破浪的数字化先行者隆重推荐。

★★★★★

这本书详细讲述了数字化的概念和方法论,帮助我加深了理解。但是企业具体的问题还需要在理论指导下具体分析,才能实现转型。 一、什么是数字化? 1.从18世纪60年代开始,人类社会历经四次工业革命,现在正处于第四次工业革命的进程之中。每一次工业革命都诞生了许多技术,但如果选择其中最具代表性的技术,则分别是蒸汽机、发电机、计算机和互联网。与这四种技术相对应的四个关键词分别是机械化、电气化、信息化和数字化,这四个词高度概括了工业革命的演进历程。 2.从信息化到数字化,其背后是三种底层技术(各种智能终端、中央信息处理功能以及互联网)的广泛应用和升级改造。 首先是智能终端的广泛使用,智能终端包括手机、可穿戴设备、传感器和应用程序。 其次是中央信息处理功能的升级,主要体现为人工智能、大数据和云计算的广泛应用。 最后是互联网的升级。5G网络 3. 数字经济会在三个层次带来实质性的经济和产业结构影响。 首先是智能交互层次,对应的是各种终端设备和应用服务,其商业模式主要是2C。 其次是基础设施层次,对应的是5G网络、云计算、大数据、人工智能等,这些基础设施最终都会通过云服务的模式对外开放共享,其商业模式主要是2B。 最后是产业智能化层次,对应的是交通、医疗、城市、教育等具体行业的智能化,以及在智能化基础之上,这些行业之间的相互影响,其商业模式可能是垂直整合的,既有2B的成分,也有2C的成分。 4. 2018年12月,中央经济工作会议首次提出了“新基建”的概念。所谓“新基建”,就是“新型基础设施建设”的简称,包括5G基站建设、特高压、城际高速铁路和城际轨道交通、新能源汽车充电桩、大数据中心、人工智能、工业互联网七大“新基建”板块。其中4个与数字化直接相关。 二、企业如何数字化转型? 5.数字化转型的系统思维 数字化转型会对企业的价值创造、价值传递、价值支持和价值获取四个环节都产生影响。因此要成功实现数字化转型,首先要制定一个全面的数字化战略,然后开始各个环节的数字化,包括产品、营销、渠道、组织、运营、管理等,只有既看到整体,又看到细节,才可能真正实现企业的数字化转型。 6.制定数字化转型战略 战略思维(蓝海战略、战略手艺化、BLM模型) 7.产品和服务 产品思维、设计思维、行为标签、大中台小前台 产品和服务设计最重要的是消费者行为分析,最好能让他们参与到产品和服务的设计中来。 8.营销和渠道 所谓的新媒体不是一种新的媒体形态,而是一种新的媒体法则。新的媒体法则强调个性化、开放性、趣味性、互动性和快捷性,在新媒体时代,消费者也可以是生产者。 零售就是让“人”和“货”精准匹配的一个“场”,所有零售行业的变迁都是这个“场”的演进。 如果说B2C模式帮助商家降低了营销成本,那么C2B和C2M模式则完全改变了零售的商业模式,因为它们真正做到了从消费者需求出发,并利用消费数据去整合供应商的生产能力。 9.数字化营销方法论 营销战略的三个核心:产品管理、客户管理、品牌管理。在数字化时代,产品管理更强调共同创造,客户管理趋向社区化,品牌管理凸显个性化。 10.领导力 领导力专家李峰把各种领导力流派分为三类:一类讲领导力特质(形容词),一类讲领导力过程(动词),一类讲领导力成效(名词)。 11.组织管理 由金字塔结构向扁平分散的网状结构变化。 组织的赋能与协同

★☆☆☆☆

书的标题还有章节名字起得好。书中内容拖沓且不够深入。阐述太多表层概念,虽说文中有案例,但并没有通过具体详细做法去证明概念的落地性。喜欢用用流行词去概括,例如数字化,谁不知道需要联网,但是每个企业是根据什么问题,采取联网的方式肯定不一而同;书中并没有拆解企业差异化,只有笼统的概念以偏概全。整体读下来,感觉作者其实也是摘抄其他文本资料揉进书中,自己消化出来的东西比较少,也有可能书名给人太多期待了吧。

★★★☆☆

这是一本写给CEO看的书,所以讲的内容涵盖了太多管理组织和产品营销各个方面的东西,但讲的又比较表面。本书基本是传统管理咨询的那一套,读完我并没有领会到什么,好在每章节后面有“本章核心观点”,适合快速通读。

★★★☆☆

一本书读懂数字化转型 陈雪频 21个想法 ◆ 赞誉 >> “数字化转型”不是一句口号,而是利用数字化工具优化企业经营和管理,重塑组织和协同。 >> 我所理解的数字化精神,无非三个互为因果的创新:技术创新、商业模式创新、生活方式创新。 >> 数字化转型与生俱来就是在迭代中学习、进化。 >> 数字化是企业面临的全新环境,这个全新环境的基础是互联网、大数据、人工智能以及5G技术。 >> 集成电路、人工智能、大数据、物联网、云计算、5G……的大爆发使“一切皆可数字化,万物皆可互联化” ◆ 序言:数字化正在重塑一切 >> 健康码就是数字化的社会管理工具。 >> 从自动化到信息化,从互联网到人工智能,都是数字化不断演进的体现。 ◆ 数字技术和基础设施 >> 第一,物联网的核心和基础仍然是互联网,是在互联网的基础上延伸和扩展出的网络;第二,其用户端可以延展到任何物品,物品之间可以进行信息交换和通信。 >> 区块链(blockchain)本质上是一个去中心化的数据库 ◆ 数字经济与智能经济 >> 数字经济是指以数字化的知识和信息为关键生产要素、以现代信息网络为重要载体、以信息通信技术的有效使用为效率提升和经济结构优化的重要推动力的一系列经济活动。 >> 人工智能不是看上去像人,而是像人一样思考,这需要对企业的业务逻辑有深入思考。 >> 智能交通的本质还是交通,AI教育的本质还是教育,技术不过是让这些产业变得更加高效而已。 ◆ 数字技术对行业的影响 >> 。未来的数字技术就像现在的电力一样,变成一种人人可用的基础设施,正如没有电力将会寸步难行,但使用电力也不会带来更多的竞争优势,未来的数字技术也是如此。 ◆ 数字技术对企业的影响 >> 所谓“明道”,就是在变化中发现不变的东西,这有点像一艘船的舵,让我们不会在变化中迷失方向。 ◆ 案例4-2 >> 得到要做的智能核心是“你不知道的内容,我们猜你会需要”,而不是“你知道的内容,我们让你看更多”。 ◆ 产品和服务正在融合 >> 不管是产品还是服务,核心价值都是真正满足消费者的某种需求。 ◆ 从零售行业的变迁看渠道之变 >> 零售就是让“人”和“货”精准匹配的一个“场”,所有零售行业的变迁都是这个“场”的演进。 ◆ 数字化融合线上和线下 >> 零售不只是卖东西,还收集用户信息,往后整合价值链中的各个环节,包括上游环节的产品设计、研发、生产、物流等,从而让这个价值链变得更有效率。 ◆ 数字化营销的方法论 >> 数字化的本质是实现“人与物、人与信息、人与人”之间的“连接”,无论是营销还是渠道,都要在连接中思考其中的变化,不断优化原来的营销和渠道理念。 ◆ 数字化转型七步法 >> 转型先转心。转型要先营造变革的危机感,建立大家对数字化转型的迫切感,以及对企业转型的各个方面的系统认知。 ◆ 数字化转型中顾问如何创造价值 >> 任正非提出“先僵化,后优化,再固化”的要求,也就是说,先将IBM的那一套管理体系强力执行下去,等固化了之后,再根据企业实际情况进行优化。

书籍信息

作者陈雪频
出版社机械工业出版社
出版时间2020-12-01
ISBN9787111669265
分类经济理财-管理
格式EPUB
完结状态连载中
章节数97