反内卷：破除无效竞争的6大方法

我很少很少打差评，但这本书真的看到一半就读不下去了。形式上是鸡汤文，方法上是缝合怪，内容上是口水话。没有一个观点给我带来了新的认知。后面都开始给他自己的企业打广告了。不读了，告辞告辞。

内卷就是内斗和恶性竞争及由此带来的恶性循环，书讲的挺明白的，不错。

之前听过内卷这个词，但一直一知半解不得要领，看这本书了解到内卷就是人类社会发展到一定阶段，形成某种确定形式后，停滞不前，无法转化为更高级的模式。也就是外利有限，狭窄竞争。说白了就是大家无法把蛋糕做大，就只能拼命地争抢现有的小蛋糕，造成低水平无效竞争，无尽的内耗，整得大家都不舒服。 看评论说这书不太行，我咋觉得还不错呢，也许是本人水平不够吧。可惜只是个试读版，期待完整版上架。

他强任他强，清风拂山岗；他横由他横，明月照大江。破除内卷需要实现从小我到大我，从竞争到博弈的转变。所谓反内卷就是破除无效竞争，让个人让企业让组织让社会实现高速成长。其实书讲的比较一般，但仍有借鉴意义。

全书概念很多，但内容空洞，一谈到实践就萎了，案例分析也是为了验证自己观点而引用。

这是一个严重内卷的时代，我们每个人都被裹挟其中，如果我们不觉醒，不采取有效措施反内卷，我们每个人甚至整个社会都会成为受害者。 这是一本写给个人和企业的反内卷实战指南，作者结合自己多年的思考和酣客多年的发展经验、教训，总结出了一套被证明行之有效的反内卷方法论。 从分析现象、探究本质到给出解决方案，再到强调实践中的难点和重点，本书循序渐进地对内卷和反内卷进行了阐述。

我觉得这本书写的一般，我对书中对内卷的溯源特别赞同，也十分欣赏作者在这个问题上能够有这么深的研究，主题内容上也是用了很多自己企业和别的企业案例来证明自己的说法，是值得肯定的。另外，书中对内卷原因的分析也是一针见血，我也是是十分赞同的不过从我的理解来看，也是有一些问题的。内卷化没有做明确的定义说明，内涵模糊不清。作者谈到了格尔茨的提出的定义，也提到了戈登威泽，最后也说多到了华北平原上的内卷，不过上述学者对于内卷化定义的研究，其实有共同点：发展到了一阶段后便停滞不前或无法发展到更加高级的模式，只是在原有的基础上精细化复杂化，边际效用递减。不过现在社会上讨论到的内卷化或者说内卷，更多的是：在同行竞争之间彼此付出更多的努力以争夺有限的资源，从而导致个体“收益努力比”下降的现象，可以看做是努力的“通货膨胀”。为什么提这个概念，是因为在书中提到的优质教育资源的争夺，婚恋中的内卷，更贴合后者这个概念。然后在后者提出的“反内卷”的一系列措施，其实给我的感觉像是在针对前一种概念下的内卷化。读完这本书，我对这个企业这个品牌有了点兴趣，但反过来想，其实这本书在一定程度上也是在借助热点话题对自己宣传了一波 对于其中一些看法我也比较认同，也还是有一定的启发，感谢作者，感谢微信读书。 个人观点，欢迎讨论。

也就第一章的一点点的学术口味给了点中性味道。整本书就是几件事，家长太多补习班，中国公司不搞创新，年轻人不进取。给出的论点也就是，这样是不对的。很妈妈式唠叨。你上社会上看，不好好学习的孩子现在都在干什么？一个月能拿几个钱？年轻人读书学技能就能升职加薪么？那企业就更复杂了。诺基亚的赛班也是有创新的，也有开放性。但是输了嘛。光绪100天颁布了90多道诏书，慈禧不叫停，恐会惹出更多祸事。我倒是觉得作者应该多读点书。

说到底反内卷，要从第一性原理，本质出发，破坏性创新

写的不错，学到不少东西，创新才是最重要的！