全球思维
高润至
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高润至
本书包含了中国专业人才在进入全球性职位时，需要具备的对中西方文化差异的理解、注意的问题、工作中的沟通技巧等，本书分5篇：中国专业人才的现状，西方文化，中国专业人才如何适应西方文化，在西方国家工作的中国企业领导者，中国专业人才的未来发展。本书作者在中国工作生活多年，同时具备西方文化背景和丰富的中国工作经验，作者从其亲身经历出发帮助中国的专业人才培养国际化思维，适应国际性职位的需要。书中包含了对多位有国际工作经历的中国专业人才的访谈，读者可以从中得到有益的借鉴。
出差的时候最有那种漂泊的感觉。听朋友说即使定居在国外也一样，不是上层社会人群，歧视华人是普遍现象，而且国外职场华人找工作是很难的 因此普通人努力的意义，只是想自由地拒绝自己不想要的，去追寻自己力所能及想要的事情
说来说去，每个人的职业技能和职业素质才是最重要的，从全球去看并不适合我们的思想和现实，从单一体（个人）解决了自己的生存，好生活然后才是群体效应和国家效应。
从全局的角度来总结中国与外国的思维行为及习惯思维，从中看出中国专业人才走向国际化需要调整的方方面面，值得一看
挺有启发的，本质是世界观和价值观差异～ 语言、文化、思维是三座大山，翻过去才能愉快玩耍