目標設定與績效考覈實務手冊
弗布克管理諮詢中心
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¥24.99定價
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《目標設定與績效考覈實務手冊》是一本關於目標設定與績效考覈的工作指導用書，《目標設定與績效考覈實務手冊》以“設計指南+設計模板”的形式闡述瞭如何開展績效管理工作，並對績效目標管理和績效考覈管理兩大內容體系進行了說明，同時從公司、部門、崗位三大層面，提供了採購、市場、銷售、財務、行政、研發、生產技術、工程項目、物流配送、軟件開發、電子商務、人力資源12大類人員績效管理的參考範例，供讀者參考。
還好吧～部分內容和公共部門目標績效管理有相似之處。
內容框架不錯，但不夠細緻，實操性相對較弱
重溫了一部分管理的理念，不過大部分內容比較水，整體來說一般，粗略瀏覽即可，收穫不是很大
書中寫目標設定的內容較少，全部是績效設定與考覈方面的內容，感覺有點跑偏。
本書較爲系統介紹並分析企業績效考覈的設置與落實，結合實際分析列表，形象直觀，脈絡清晰[抱拳]
結合實際情況制定，有的量表可以借鑑
普及性的知識多，精彩的觀點少，翻一翻吧
適合對於績效管理沒有基礎的小白掃盲，整體框架完整，內容屬於基礎作業指導書類型，缺少深層次的設計指導
比較基礎，對執行層來說還是有一定用處，適合小白瞭解整個框架和幫助落地。
實實在在的工具書，有案例，有方法，學習了！