管理思想史

隨着看的書漸漸多了起來，我現在有了一個心得，就是想比較透徹地瞭解一個領域，先去看這個領域的發展史，即這個領域是怎麼來的、爲什麼要來以及將來可能的動向。爲什麼呢？因爲我漸漸發現瞭解了一個領域的發展歷史，你就會從宏觀和系統的角度去分析和學習這個領域的知識，你不會被困在狹隘的層面“因知識而學習知識”，而是能從歷史發展中審視這個領域的各個東西的本質、目的、性質、優點與侷限性，從而掌握要點，融會貫通，爲我所用，最終達到超越性的創新，在此領域更容易獲得一番成就。比如學炒股，你不去歷史書中看看股票是怎麼發展來的、爲什麼要有股票而整天看各種k線研究和社會上所謂各類炒股專家的指導，你對股票的知識的認知就會很膚淺、表面，你不被忽悠，你不虧錢纔怪呢。再比如學習編程，你不去看看計算機的歷史，看看它的需求本源、看看組成構建和編程語言的演變進化史而只停留於c java python的語法和編程邏輯交互等，那麼你很有可能只是碼農而不是計算機工程師，因爲你沒有對計算機系統和它的本質有一個系統的認知，你錯誤地把計算機當成目的而不是手段，當成養家餬口的飯而不是抽象層面上的藝術，可能你在此行業也不會走得多遠。 這本書將管理理論的歷史演變敘述地通俗易懂、系統全面，同時注重對各種理論的深入來源分析，猶如身在最高層般擴充人的思維和眼界。除了對歷史上主流管理理論的分析，這本書還深入剖析了我們東方人的管理思想的內容，在此基礎上進行中西方管理思想比較，更容易讓人接受，取其精華。還有一點就是本書對於知識管理的介紹也讓我印象深刻，增長了我的知識，這個時代是知識經濟時代，如果說過去生產機械是一個企業的核心，那麼如今知識則是一個企業的發力點，什麼是知識，又如何對其進行管理，本書介紹得比較易懂。

工作八年後，再來速讀一遍揭老師的書： 1.寫這本書的立意和價值是好的，理解管理思想和方法論的然，需要了解其歷史背景的所以然。結合《極簡人類史》，《全球科技通史》兩本非常有趣的書讀很好，更能理解當時的科技和社會發展的背景。 2.結構也是基本全面的，只有少數地方有不夠清晰的地方，但是刻意求全了，簡明的介紹西方現代管理史即可，東方管理思想史部分完全應該重新開題，再起一本，就可以規避這本的“大部頭”問題，讓書更簡短犀利。

中西方的理念可以做很多借鑑與結合

學管理前最好還是先建立起一個管理思想史的發現框架。