混改下一步：新時代混合所有制改革的新思路
王勇
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王勇
本書圍繞國有資本如科學管理、混合所有制企業如何有效治理這兩大相互影響的核心問題展開。在總結我國實踐經驗和借鑑國外模式的基礎上，提出了國有資本管理的新模式、完善獨立董事制度和高管人員激勵機制的新建議。 其中，關於國有資本管理問題，主要從三方面展開，一是強調要從資產管理轉向資本管理；二是國有資本的分類改革和分類監管問題；三是分析國外國有資本管理的模式，並結合我國現有管理模式存在的問題，提出改進建議。 關於混合所有制企業的公司治理問題，主要討論了獨立董事的作用和高管人員的激勵問題，指出解決好高管人員的激勵問題，需要區分“體制內高管”和“市場化高管”，分別設計不同的激勵方案，從而利於公司資產的保值增值。
時代的演進，也擺脫不了歷史的沉珂與人性的糾纏。 對於任何改革來講，最大的障礙無非是在當下“革自己的命”的內在動因。 真理有如常識，並不奧深，只是大部分人容易被短期利益所俘獲。人一樣，組織一樣，再大的也一樣…
通俗總結了混改的國際經驗和國內的實踐，並深入經濟學本質分析委託代理、信息不對稱及其引致的逆向選擇和道德風險對國企運行及管理人的行爲影響。淡馬錫是我們借鑑的改革方向，從行政化到市場化的根源是政治體制的變革，涉及太多利益羣體，還有很長的路要走。
可能是因爲在家裏蹲着太無聊了，居然覺得還蠻好看的！