別敗在不會管理上

內容簡介

管理有效的方法，就是建立一個合理規則，這一規則講求的是兼顧團隊利益與個人利益，並將個人利益與團隊整體利益統一起來。當今的管理者亦如當年戰場上的將軍，是一個隊伍的首領，是一個隊伍的核心，更是決定團隊勝負成敗的關鍵所在。管理者若是不會管理，那麼團隊只能是一片殘局。

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