公司業績評價與激勵

內容簡介

本書在對業績評價和激勵機制理論進行深入探討的基礎上,對業績評價的公平性進行了分析,並依據業績評價對象的不同,建立了企業整體業績評價方法、管理層業績評價方法和企業員工業績評價方法,在對公司薪酬制度進行分析的同時,重點探討了股權激勵機制的設計與應用。 本書可作爲財會專業本科生和會計碩士研究生教材,也可供廣大財會工作者和人力資源管理工作者參考閱讀。

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