管理的常識

寫管理的書非常多，寫的好的不多，讀起來有意思，對實際有指導的更少。陳春花教授這本書還是比較值得推薦。 平時就經常能看到陳教授的文章和觀點，很多話比較認同，感覺說到心坎裏，很有道理。 這本書先解析了管理和組織的基本概念和一些誤解，比較有啓發。 然後圍繞管理的幾個核心職能，領導，決策，計劃，控制，激勵分別闡述，這不是大學教材，沒有鴻篇鉅著，但每個章節都是理論提煉和經驗分享。 可能不同的人讀此書有不同的收穫，不同階段讀此書有不同感悟。

前面看了兩本了，都是管理的常識，來來回回的看，哈哈，保留着一本吧，前面的就取消了

管理的真實價值到底是什麼？如何面對目標？如何面對人？管理者怎麼把管理做到簡單，怎麼真正理解人在組織中的效率，怎麼發揮管理者真正的價值，不折磨自己、不折磨別人。

雖然屬於比較濃厚的二次轉化，但也使得這本書的內容可以信手拈來，直接用於指導工作。

部分具有實踐意義，並非閉門造車。

一本入門級的管理學工具書，系統性介紹了日常管理的各個方面，理論知識部分淺顯易懂，適用於基層管理層的閱讀和學習。 書中案例的呈現偏少，更多還是以指導爲主，可以給到一些啓發，推薦初級管理者閱讀。

對於管理的方方面面總結的很細緻。太細了，細到覺得有點墨跡🤣太多重複詞語和句子。但好處就是看完基本就印在腦子裏了。不用背🤣還挺好的🤓

管理對績效負責，管理服務於經營。

就是組織行爲學的內容。。案例很少，像給本科上課的講稿