
歐陽傑 李鳳
在當今複雜多變的商業環境下,企業亟需新的組織發展理念來指導經營管理實踐。本書試圖構建人工智能時代的組織理論框架,從而幫助企業中高層管理者更好地理解組織機理。書中深刻剖析組織的本質,探討組織能力、組織動力、組織活力、組織文化等核心要素及其相互聯繫,揭示組織持續成長的內在邏輯,指引企業激發組織活力,推動組織不斷演進和發展,從而源源不斷地爲企業輸送成長的動能。書中將決定企業成敗的規律總結爲企業成功方程式,探討該成功方程式中各組成要素的測量方法及應用,並圍繞這一規律重點講述企業變革方法,幫助企業成功實現戰略轉型。
從上歐陽老師的課再到這本書,逐步深入,值得推薦。