倪淵 潘陽 金春華 張健
本書採用理論講解與實踐案例穿插的編寫形式，使複雜的數智化組織管理理論更易理解。按照從基礎理論到應用實踐、從個體到組織的邏輯順序逐步展開，旨在培育具備戰略思維、倫理責任感和領導力，具備對新興技術的洞察力和變革管理技能的全面管理人才，以適應數智化時代的變革。
