績效考覈與管理——理論、方法、工具、實務（微課版 第2版）

內容簡介

本書共9章，主要內容包括績效與績效管理體系、績效目標的設定與調整、績效指標的設計、績效計劃的制訂、績效考覈實施、績效考覈結果的管理、績效改進方法與工具、團隊績效考覈和業務人員績效考覈方案設計實務。 本書可作爲大學本科、高職高專院校人力資源管理專業的教材，同時也適合企業經營管理者、人力資源管理人員、諮詢師、培訓師閱讀和使用。

書籍信息