
[加]布萊恩·斯坦菲爾德 [加]喬·尼爾森
這是一本學習焦點討論法(ORID)的綜合性書籍,內容涵蓋焦點討論法的理論與實際應用。該書嘗試從客觀性層面(O)、反應性層面(R)、詮釋性層面(I)及決定性層面(D)四個維度,提煉出四種提問方式,通過這些提問引發團隊反饋、創造成果,最終實現 ORID 焦點討論。全書分爲理論學習和實際應用兩大部分,提供了超過 125 個示例對話,並設計了可適應多種場景的問題,能全面系統地幫助人們進入最佳對話狀態,獲得最有效的對話成果。本書不僅是引導師、教練等專業人士在引導過程中必備的參考讀物,對日常場景中需聚焦對話的普通讀者也大有助益。原書以 “設計有用且有效的對話模板” 爲特色在全球推廣,已被翻譯成多種語言。