知道力

讀這本書，能讓自己的職場悟性打開，比如有三個圈子可以自省：我融入領導的圈子了嗎？我融入同僚的圈子了嗎？我融入團隊的圈子了嗎？我們離不開職場，有些道理，職場不會輕易告訴我們，但是書中不但有案例，還會友情提醒雷區慎入。最重要的是在學習職場之道，順便把歷史典故溫習了一遍。其實，有歷史底蘊的人，我還是比較佩服的。

書中多以精彩案例輔證觀點，讀起來通俗易懂，作者提出混職場的25條建議並逐一說明，尤其適合政治色彩濃郁的公司使用，本人作爲管理新手，感覺相當受用

讓我開了眼界的一本書，一直以來被工作跟人際困擾着，這本書給我指點了方向，對工作跟人際有了新的思考。書中講的管理方法明瞭具體，尤其書最後幾章讓我豁然開朗，最後一章關於自我修煉更是精闢，工作實戰不是目的，最終的目的是自我修煉，只有修煉才能達成理想。作者真的很用心，最後把文中的一些主要中心思想及規則匯總成目錄，讓讀者更省事，一目瞭然。

對管理者來說是一本不可多得的好書，部分細節個問題點題非常透徹，發人深省。特別是管理者應該做什麼、不應該做什麼、如何修煉提升自己，很有見地！

每次看都是在火車上，可以說匆匆過去，但是真的很有啓發，希望在職場奮鬥的朋友們可以看看。我也肯定會不時看看的。

能力不是天生的，是可以後天培養的；能力不是一成不變的，是可以學習提高的；一個人的成功，不是他做事的成功，而是他自我修煉的成功。

非常不錯，初次閱讀是畢業前的實習期間，作爲懵懂的工作小白，有些許晦澀和不懂，屬於啓蒙書籍。工作一年半至今，一些走過的經驗更體會到書中的一些理論的正確性。怎麼讓自己的工作仕途更順利一些，這本書，好好閱讀會有新的體會。

理論和實踐的距離有多遠？ 要多遠有多遠！

知道了，由建立目標到修煉成功，經歷目標、位置、溝通、管理、人際和修煉六個關鍵詞，一步一步學習，一步一步慢慢進步

作者對自己經驗的總結，也許所說的不是適用於所有人所有情況，但是當中很多建議是值得我們反思自己，值得去嘗試的。