读懂一把手

下属要想与一把手更好地相处下去，就要适度地对一把手进行赞美。当然，前提是正确地领会和读懂一把手的内心想法，只有这样才能恰如其分地将赞美和欣赏说到一把手的心坎上，让一把手从内心深处感到满意。

高级版的《XX指南》，所谓书到今生读已迟，通者自通无须学，愚者自愚亦无须学矣。

同意书友的意见。书里的观点，通者自通无须一学，愚者自愚多此一举。而在行文方面则是冗长反复。

快速及时地读懂一把手的思想和意图，包括及时地听懂一把手的“弦外之音”、领会一把手通过身体语言等表现出来的想法等。

这本书其实就说了一个道理： 一切都要以领导为核心，包括行动，想法，语言，甚至是穿着打扮，都要顺应领导的好恶，不能参杂过多个人的想法。 这个理念显然非人道，却是个硬道理。把领导看成一颗恒星，下属只是围绕这这颗恒星旋转的行星。遵循规则，寻求发展才能存活，否则会被力量甩出去。 本书很多观点我不赞同：投其所好，过度揣摩，价值观趋同等 有些观点却是值得去努力的：领会意图，维护领导权威，合理的沟通方式，与领导密切做配合，自信，自重… 愿职场人路途顺遂

正所谓“潜龙勿用”，说的就是，当你还是一条潜伏的龙的时候，你的能力还不足以充当一把手和带领整个企业时，你做的最多的就应该是对上级的无条件服从和积极主动地配合，不能够出现过多的个性，否则，这种类型的一把手随时会将你扫地出门。

有励志作用，也有一定的价值，可惜忽视了最根本的一点，那就是自身的实力。

总体来说这本书还不错，总结的比较全面，但是也要遇到正常的一把手，呵呵

很多细节方面值得学习思考，是一本锻炼我们领导思维的好书

比较实用，还可以再多讲点细节，举例不够贴近生活。