
羨婕
本書採用結構化的表達方式向求職者介紹如何把握面試主動權,找到好工作。 第1章概括性地介紹了15分鐘讓面試官覺得“你行”的關鍵點;第2章具體介紹了求職面試需要做的9項準備工作;第3章具體介紹了求職面試中會用到的4種溝通技巧;第4章到第9章則從實戰的角度介紹了當下常見的6種面試類型的應對策略;第10章則列舉了16個常見面試難題的應對技巧,從年輕求職者的角度給出應答模板。 本書既站在應聘者的角度進行問題拆解,又充分考慮面試官的面試思路,不僅有典型案例,還有應對策略、應答法則和實戰指南,不僅適合剛畢業的讀者閱讀,也適合想要緊跟時代潮流、有經驗的求職者閱讀。
怎麼說呢,幾百頁的書,二三十分鐘看完,做了那麼多年人力,說不好吧,其實大部分道理都挺對的,說好吧,聽君一席話勝聽一席話。這裏面說的很好的東西,基本你很難實踐,能實踐的,你會很容易翻車。面試這個事兒,技巧是錦上添花。成功和不成功和麪試官自己的喜好有很大關係。
克服壓力,清晰表達纔是最重要的。
瞭解常見面試問題,挺好一本書。
此書講的是企業面試,並不適合考公的結構化面試。