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殺死那個叫AI的:大裁員時代的求生手冊 封面

殺死那個叫AI的:大裁員時代的求生手冊

李惠祥

84.3%推薦值 · 95人評
1139人在讀
8.9萬字總字數
¥36定價

內容簡介

老闆宣佈全面擁抱AI的那天,你收到了一封感謝你爲公司做出的貢獻的郵件。 你讀了三遍。第一遍沒看懂,第二遍看懂了但不敢信,第三遍信了,開始算自己的公積金還剩多少。 AI來了。互聯網在裁,製造業在裁,金融在裁,連國企都在悄悄優化。你不知道該往哪跑。 這本書不教你用AI。市面上教你用ChatGPT、用DeepSeek的書已經夠多了。 這本書教你一件更重要的事:什麼是AI做不了的,而你能做的。 AI沒有手——它寫不出完美攻略但通不了你家的馬桶。AI沒有關係——它模擬不了你和客戶兩年積累的信任。AI沒有審美——它生成一萬張海報但不知道哪張對。AI沒有膽——它算概率但不敢拍板簽字。 書裏有一套五型動物自測:你是蜜蜂、鷹、獅子、狐狸還是海豚?搞清楚自己是什麼動物,再談怎麼活。 面對AI,不是逃跑,不是對抗,是先殺死你心裏那個被嚇住的自己。

讀者書評

★★★★★

當裁員郵件與AI浪潮同時砸來,多數人忙着學工具、找退路,這本書卻戳破真相:AI能替代流程,替代不了人;能生產內容,替代不了判斷、信任與擔當。 真正要殺死的從不是AI,而是被恐懼困住、只會被動執行的自己。在人人慌不擇路的時代,這本書給的不是焦慮解藥,而是立足人性、反脆弱的生存底氣。

★★★★★

AI 的能力邊界主要體現在“身體”“關係”“判斷”三方面: 1. ​​沒有實體身體​​,無法直接操作物理世界 • 它可以給出疏通馬桶的圖文步驟,卻無法親自蹲在馬桶邊搋通;它能設計焊接工藝,卻拿不起焊槍 2. ​​缺乏真實的關係與信任​​ • 機器之間可以傳輸數據,卻難以複製人與客戶、人與人之間經過多年積累的信任與情感,這種“關係力”仍是人類獨有護城河 3. ​​不具備審美、判斷與承擔後果的能力​​ • AI 可以生成一萬張海報,卻不知道哪一張真正合適;它能列出十個商業方案,卻無法決定押注哪一個,更無法爲錯誤決策負責 4. ​​無法自主提出“做什麼”的問題​​ • 它可以執行任何任務,但不會自己提出一個從未被提過的任務;發現需求、設計驗證、判斷取捨這些“從 0 到 1”的工作仍需人類 5. ​​需要真實身體參與的技能​​ • 焊接、護理、烹飪、木工等必須在物理世界中動手才能習得和施展,AI 只能輔助教學,無法完全替代 綜上,凡需要“動手、動情、動腦”三者綜合參與的工作,都是 AI 暫時無法徹底取代的領域。把握這一點,正是個人與組織在大裁員時代立於不敗之地的關鍵。

★★★★★

這本書的乾貨太多了,每條建議都是簡單明瞭,適合日常生活中反覆進行訓練。 的確,AI來了,對我們來說威脅也在不斷增加,我們不是躲,也不是對抗,而是要學會錯位競爭,把AI不擅長的轉化成我們擅長的。 用書中的方法練起來,相信我們能和AI一起,創造一個更加美好的時代!

★★★★★

Ai是巨大的生產力,推動社會進步,但作爲個體的我們怎麼適應這種變化,在日益萎縮的職場空間裏如何發展?這是我們頭頂的山!李惠祥老師的這本書很及時,給我們點亮了希望的燈火,讓你們鼓起勇氣抓住機會,迎接這個大變革的時代!

★★★★★

作爲程序員,別急着跟AI拼代碼量;先搞明白它怕啥、你擅長啥。AI怕沒規則、缺數據,你有直覺、有擔當。別一遇事就求GPT,那樣會把自己慣成執行器。多用AI生成,少讓它替你決策;讓它幹活,你來把關。方向、判斷、責任,這些纔是你獨有的護城河。時刻提醒:AI再聰明,也得靠你定標準、挑方案、拍板子。別丟掉思考,否則最後被裁的就是你。

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這本書最戳人的,是它沒有販賣焦慮,而是給了大裁員時代裏,每個被AI浪潮拍打的打工人最實在的破局思路。核心觀點很清晰:AI不是要殺死我們,而是要淘汰“只會做AI能做的事”的人;真正的求生,是把AI變成槓桿,守住人性的護城河。 作者戳破了一個真相:裁員潮的本質,是企業用AI降本,淘汰的從來不是“人”,而是“可被替代的執行環節”。真正的破局,是從“和AI搶活”變成“指揮AI幹活”:用AI搞定重複勞動,把時間砸在AI永遠替代不了的事上——對業務的深度洞察、對用戶的情感共鳴、跨領域的決策能力、對結果的責任擔當。 它給的不是空泛的道理,是可落地的行動:先劃清“人機邊界”,再搭建專屬AI工具箱,最後用副業、人脈、應急金築牢生活安全網。讀完最深刻的感受是:AI時代的職場安全感,從來不是來自“不被裁員”,而是來自“無論是否被裁,都有隨時重啓的能力”。

★★★★★

AI能吞下所有標準化的知識、流程與技巧,卻永遠無法長出那縷真正的“人味兒”。那是你站在泥土裏感知天氣的身體記憶,是你在會議桌上讀懂對方沉默的共情直覺,是你敢爲決策簽字背鍋的責任擔當,是你在混亂現場即興整合的跨界本能,是你用數十年時間在一條街上、一個行業裏、一羣人心中存下的信任與關係。技術越是抹平信息的鴻溝,真實的在場、獨特的判斷、有溫度的關係就越成爲最稀缺的硬通貨。所以,AI不是來搶飯碗的,它是來倒逼你成爲一個有故事、有立場、有護城河、且願意爲五年後那棵還沒發芽的樹澆水的人。

★★★★★

提供了5種動物類型來區分自己的工作類型 蜜蜂,獅子,狐狸,老鷹,,海豚 很遺憾自身屬於蜜蜂類型,最容易被ai替代 書裏分析了ai能做的到的,做不到的如何正確使用ai 舉例了一些職業,業提供了些未來的職業 還區分了下如何面對焦慮 行動力還是首要,書中可以實操的要立馬實踐讀書纔有效果

★★★★★

1.本書還是從現實出發給我們很多Ai替代不了的職業視角。:情感陪伴(心理諮詢,教師,管理團隊,陪護,陪練,陪玩等),複雜實踐(高端廚師,食材採購員,高端木工,古董修復等),稀缺手工製作(純手工泡菜、純手工辣醬、手工蛋糕)等 2.整本書舉例挺好,但邏輯架構不夠清晰,有點羅列的味道,比如有些非Ai替代職業只是放大頭部收入,普通人進去也是炮灰。因此可以在這些方面深入探討,可以從一個宏觀維度的視角,來解決Ai裁員的去路歸宿。但是這也應該國家層面思考的結構化失業問題。 3.總體值得快速閱讀

★★★★★

我很喜歡這本書。因爲這本書解決了我們現在很多人焦慮的問題:AI到底會不會取代人類。 但事實上,作者並不是給讀者介紹了哪些工作不會被AI取代,AI可以做什麼不可以做什麼,而是給了人類可以發展的無限空間。 這是我覺得作者很正向地在向讀者反饋,在AI時代作爲人類該如何存續下去的反思。 其實,求生手冊算是很符合這本書的調性了。但真正的求生其實是人類如何能保持更高的敏銳程度不斷地求知、求學才能不至於成爲被裁員的那一個。 讀這本書其實也會有種莫名的焦慮感,因爲你會發現,AI正在進行的裁員部分似乎就是我們的工作;但同時也會有種全新的力量感,那就是如何抓住AI這個風口,讓自己不斷地壯大到能成爲駕馭AI工具的操作者,而不是被AI使用的工具人。

書籍信息

作者李惠祥
出版時間2026-04-03
分類計算機-人工智能
格式EPUB
完結狀態連載中
章節數59