
唯心
如果說到悶內小企業和IBM,微軟等這些國際大公司之問的差距。很多人脫口而出的一定是戰略、資金、人才,高效率的管理……但他們都漏掉了一個最重要的東西,那便是員工的責任心。高度負責的員工,纔是企業做大、做強的根本原因和必要前提。責任應該是人晶的最核心要素,因爲一個沒有責任心的員工,即使有再多的知識、再大的才華,也難以創造價值。而一個有責任心的員工,在工作中必然會樹立主人翁意識,把所做的每一件事都當作是自己的事情,用高標準要求工作,把每一項工作都做得盡善盡美,而不是馬馬虎虎、敷衍了事。
讀完一本書,我沒讀之前,先看了一下別人讀完後的評論,他們說有錯別字,排序不當,但我自己也讀了這本書,確實有這些,也學會的很多工作方面的思想認識。
書中邏輯很亂,前面說的事例突然在後面又出現,前面沒說完就直接跳到下個事例了...
好多不通順,還有很多錯別字,前言不搭後語,必須認真挑出對自己有用的東西
內容拼湊,排版錯誤,錯別字一堆,故事案例強行關聯,可以不看就不要去看,因爲浪費時間,而且影響心情。