换位思考

《换位思考》这本书不仅是一本关于人际交往的指南，更是一本关于心灵成长的宝典。它教会我们如何以更加宽容和善良的心态去面对生活中的每一个人和每一件事。我相信，只要我们都能学会换位思考，用一颗理解和包容的心去对待周围的人和事，我们的生活肯定会变得更加美好。同时也希望更多的人能够读到这本书，共同创造一个充满爱与和谐的社会。

记录一在公司里，不要去论及自己的苦劳，只要你做出成绩，老板会看见你的。那在公司里如何成为一个好员工呢？ 首先，要形成成本意识。作为一名员工，老板既然出钱雇佣了你，你就不能让老板的钱白花，在做好本职工作的同时将公司当成是自己的事业一样为老板精打细算，争取少花钱多办事。成本减少，利润增多，老板会不喜欢你吗？ 其次，要形成效率意识。现在这个社会讲究“时间就是效率，效率就是金钱”​，作为一名职业人士，你首先要做到每天的工作能必须够将你的薪酬挣出来。而提高工作效率，你就能在有限的工作时间内，为公司创造更大的价值。如何形成效率意识，抓住三个关键：明确工作计划和目标，让自己每天的工作都条理清晰；抓住工作重点，先做最紧急最重要的；今日事今日毕，绝不拖延。 然后，要形成结果意识。工作的时候最忌讳的便是在那里做一些无用功。每天下班之前，回顾一下一天的工作，看看自己的工作对于你要完成的目标是否有用。还有在工作中就算遇到困难也不放弃，以达成目标为原则。只要你成为一个“结果导向”型的人才，不论在哪一家公司都会得到重用。 最后，要形成质量意识。我们常说细节决定成败，事实上就是这样。在工作中，​“马大哈”​、​“想当然”​、​“大概”​、​“凑合过去”……是最要不得的。​“质量，是价值与尊严的起点。​”虽然世界上不存在绝对的完美，但是我们在工作的时候，就要力求完美，处理好细节，不要让我们工作上的失误给公司造成损失。工作严谨，你才会在职业生涯的路上越走越顺。

这种书还是需要一定，阅历之后再去读，不然会变成pua自己的工具